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AI正在取代人类的工作?2 C3 m$ D. f, C' N0 F2 R
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这一切可能才刚刚开始!
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' n3 F* d. I: G$ t据路透社3月16日报道,消息人士透露,高科技巨头Meta正在计划进行新一轮的大裁员!
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此次裁员规模可能达到公司员工总数的20%甚至更多,受影响的可能有接近1.6万名员工。
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报道称,公司此次裁员主要是为了抵消在人工智能方面的大手笔投入,并寄希望于人工智能技术将带来的生产力提升。
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# k% Q8 }5 L7 X, r, I8 H+ ?4 }受此影响,周一(3月16日)Meta的股价上涨了超过3%。% }# ^, W) ? |" N" S) S
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如果最终确定裁员比例为20%,这将成为Meta自2022年底至2023年初那场名为“效率之年”的重组以来最大规模裁员,当时公司裁掉了约2.1万人。% f9 A4 l' f3 h) K
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据路透社报道,Meta目前尚未确定裁员日期,裁员规模也可能发生变化。
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Meta的高管们最近已向其他高层透露了这一计划,并要求他们开始制定裁员方案。
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& _; ]) Q" |8 C/ @' A* {公司上周五在回应路透的报道时表示:“这只是关于理论方案的猜测性报道。”; |* a) I3 H- N5 I4 ~
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公司最新提交的文件显示,截至去年12月31日,Meta员工总数接近7.9万人。
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图源网络 版权属于原作者
. Z- ^+ q. w6 Z% _. E4 Z在AI竞赛中一度落后之后,扎克伯格和其他科技巨头一样,开始不惜血本地追赶:大建数据中心、大手笔高薪疯狂抢AI人才。
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9 S: b( w G: f7 R, O) zMeta预计,仅在2026年就将投入高达1350亿美元——是去年同期的两倍。
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- d; M+ G" Y) c. e1 I这些钱主要用来确保训练和运行AI模型所需的云算力,不过投资者们就一直担心扎克伯格在新兴技术领域投入过多资金。
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/ C/ {8 O' ~. K* q X本周一,Meta还和Nebius公司签下一笔最高270亿美元的云服务协议。) F# |; Z0 o8 h8 P7 w
. g# o! G8 {. f$ g. r% V' \4 l) S) f值得注意的是,虽然这些巨额投入已经让Meta的广告工具更强、销售额也涨了,但公司至今还没推出能真正挑战OpenAI、Anthropic和谷歌等行业领头羊的AI模型。/ g8 b i$ ^& P+ c" w; r; I8 r: r
6 P- ~9 H: E, w- H |- D过去6个月,该公司股价下跌了近20%,从去年9月中旬的约764美元跌至 今年3月中旬的约613美元。
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2 |, p# A t9 M, i( J: F$ }8 mMeta正在研发的新的人工智能模型“Avocado”(牛油果),但其表现也低于内部预期。
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: f' v5 \8 [" ?/ e, u* N. r据报道,由于性能问题, Meta上周被迫推迟了“Avocado”的发布。
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裁员已成行业趋势. ?2 {) O) l7 Q, B4 W* k6 Y
9 ]4 P7 u/ ?; |* K1 g1 [不得不说,硅谷就业市场正在面临着血淋淋的现实。
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2 ~- Q& C1 u. z' Y U投行Rosenblatt Securities分析师Barton Crockett称,Meta裁员20% 可能只是更大规模裁员的开始——如果AI真能像预期那样大幅提升员工生产力,未来裁员规模还会更大。
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# }# }, j- e* h5 f$ s$ |2 O( T) z! m他表示,拟议的裁员措施可节省约60亿美元的成本,并使Meta调整后的核心收益增长5%。
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Crockett告诉路透社:“裁员20%并不意味着结束,如果人工智能真的能大幅提告生产力,未来裁员比例可能会更高。”& S8 w" U' J% ^3 C9 m) e/ D
6 Z/ K. T4 h- X3 K% hMeta显然并不是唯一猛下狠手的公司。事实上,大裁员已经成为今年美国大型企业,尤其是科技公司的一种普遍趋势。
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报道称,华尔街正密切关注:未来几个月和几年内与人工智能相关的裁员是否会加速。) @+ Q6 m8 M% M$ D, h. _( x
" \" T! r; g4 F! P& N3 Y" t今年1月,亚马逊宣布裁员16000人,同时表示人工智能可以取代被裁员工的工作。
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就在上个月,金融科技公司Block宣布裁掉4000多名员工,约占该公司员工总数的 40%。' A/ m+ Q' t. z9 a% s: W
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当时,该公司首席执行官杰克·多尔西就令人毛骨悚然地暗示,会有更多公司效仿Block的做法!
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% R1 s+ G, B1 ^多尔西公开表示,AI工具能力的提升意味着企业能够用更小的团队完成更多工作。& x8 k5 Z$ C9 Z* V5 J0 f
! _! ?' |" O2 a4 E+ m“我相信,在未来一年内,大多数公司都会得出同样的结论,并做出类似的结构性调整。我宁愿我们坦诚地、按照自己的意愿达成目标,也不愿被迫被动地做出改变。”他说道。
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统计显示,AI相关裁员正在全球范围内加速。今年以来,全球科技行业已有超过3.5万人因AI相关重组而失去工作。7 Y& L, q+ G5 K3 u5 A: c! _
8 A% g1 Y4 T, ]越来越多企业开始明确表示,人工智能能够提升效率,因此需要更少的人力。
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# a4 U) U# L8 s H; A& h1 N一些分析师指出,很多裁员其实也跟疫情后过度招聘有关。' ]2 E0 S3 t% h- T) x" K
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OpenAI CEO萨姆·奥特曼(Sam Altman)上个月就说,有些公司本来就会裁员,只不过现在把锅甩给AI。! N/ {. I# O R' S3 e
% k+ u3 C" O6 KBernstein分析师Mark Shmulik在一份报告中写道:“AI会不会只是某些本来就会发生的裁员的方便替罪羊?有可能。但市场很快会看穿那些拿AI当遮羞布的公司。”
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他还补充说,“Meta可能是最有能力转型为人工智能驱动型组织的现有企业”,并指出其在疫情后重组取得了成功。 |
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