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根据 ATB Financial 最近的一项分析,阿尔伯塔省的工资正在上涨,但不足以跟上通货膨胀的步伐。9 X% l5 P2 c& t0 J) B& f" F9 K
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与去年同期相比,3 月份阿省的平均每周收入增长了 3.2%。 8 @; ], \3 V% J! t' S6 J& |( Q" z6 f3 H
: c5 ]6 C* s+ H2 J* V报告称,这是一个显着的增长,也是大约五个月来最快的增长,但仍然只有阿省 3 月份通货膨胀率 6.5% 的一半左右。
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ATB Financial 经济学家Rob Roach 说:“总体而言,工资跟不上通胀。”
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Roach说,这既是好事也是坏事。 n0 k' k( C- q, ^( P1 O
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好的地方是,由于工资的增长速度没有通货膨胀那么快,因此它们并没有推动更多的通货膨胀,“因为,这些工资成本通常会转嫁给消费者,”Roach说。
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坏的一面是工薪族最终总体购买力下降,这对零售商来说也很艰难。
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- z! M% |0 |, {$ e. u, {Roach说,就雇主而言,他们发现自己处于既要提高员工工资又要面临更高投入成本的困境。
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8 Q9 c* ?7 ^5 V( _/ o9 |* j* n4 h卡尔加里 The Camera Store 的运营总监表示,现场销售人员的起薪已经上涨了$1.60/小时 ,生活成本的上涨促使卡尔加里两家企业的管理层提高了员工的起薪。4 R- v5 @8 M" |8 _5 O0 r/ d
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Ferreira 说,销售人员过去的起价为每小时17加元,但现在的起价为18.60 加元。
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Mountain Cleaners Canada 的起薪过去为每小时15-18加元,但现在为每小时 18-22 加元,具体取决于职位。
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