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由于COVID-19大流行的影响，今年的预测包括像冬天一样的工资冻结。人力资源咨询公司Morneau Shepell说，它所监视的889个组织中有13％表示他们计: L7 k9 C9 i* K, U1 D$ S2 `
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划在2021年冻结工资。3 D* _: s2 s! l. R ~5 }) Y
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据globalnews报道，这个调查结果远远超过了去年在COVID之前的调查，去年的调查结果显示今年只有2％的组织会冻结薪水。# P0 j4 ]7 f% P& |0 E5 P& T2 f4 |
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Morneau Shepell表示，由于病毒大流行造成的经济影响，2020年实际上有36％的组织冻结了薪水。: o* j* {8 Y2 m) ^% v
* @3 t- F1 y7 B; z7 |' h( e该公司估计，2020年加权全国平均工资增长约为1.6％，低于2019年的2.4％平均增长，这也是自2008年以来首次低于2.0％。* C# U' y, [# M* A0 j6 ^- w$ ^
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报告说，阿尔伯塔省今年受到的打击最为严重，如果算上工资冻结，其平均基本工资仅上涨1.4％，预计该省在2021年将再次落后于全国其他地区。由于商
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3 J7 g+ n! s9 Y1 f品价格的急剧下降，该省16％的雇主将冻结薪水，这个比例超过加拿大其他任何省份。$ Z9 c) Z9 F& g
5 F! q: U+ A$ w# I$ v/ f$ v+ r在全国范围内，包括薪金冻结在内的2021年预计工资增长为1.9％，阿尔伯塔省的增长预计为1.7％。: g. y' D/ a% ]. X0 ~
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Monneau Shepell副主席Anand Parsan在一份声明中说：自1982年开始调查以来，今年的结果是我们所见过的最令人担忧的。近一半（46％）的雇主预测; T: h" W4 T/ e" K
* |1 S5 T5 n" u/ F; v) j2021年将出现不确定性。Anand Parsan提醒加拿大人必须认识到这种情况对其财务状况的影响，预计2021年将是充满挑战的一年。
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狗仔卡
发表于 2020-10-1 11:15
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