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由于COVID-19大流行的影响，今年的预测包括像冬天一样的工资冻结。人力资源咨询公司Morneau Shepell说，它所监视的889个组织中有13％表示他们计# f3 X" H, D. Y+ T
5 Q4 O0 t7 ~* q! G" _' G- R划在2021年冻结工资。% a+ z! p5 k# o6 b2 V
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据globalnews报道，这个调查结果远远超过了去年在COVID之前的调查，去年的调查结果显示今年只有2％的组织会冻结薪水。1 L7 z) C: n$ G, f9 d
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Morneau Shepell表示，由于病毒大流行造成的经济影响，2020年实际上有36％的组织冻结了薪水。& U3 P' D5 w |3 ]( i
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该公司估计，2020年加权全国平均工资增长约为1.6％，低于2019年的2.4％平均增长，这也是自2008年以来首次低于2.0％。/ _1 |$ A8 z3 \' I
$ n0 J" R" o( u1 r8 a报告说，阿尔伯塔省今年受到的打击最为严重，如果算上工资冻结，其平均基本工资仅上涨1.4％，预计该省在2021年将再次落后于全国其他地区。由于商+ {) q+ W5 ~2 U9 A
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品价格的急剧下降，该省16％的雇主将冻结薪水，这个比例超过加拿大其他任何省份。" H% c0 c/ b; k) u6 N7 M2 b
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在全国范围内，包括薪金冻结在内的2021年预计工资增长为1.9％，阿尔伯塔省的增长预计为1.7％。
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0 t) Q; T, d. B! i! c' {( q: LMonneau Shepell副主席Anand Parsan在一份声明中说：自1982年开始调查以来，今年的结果是我们所见过的最令人担忧的。近一半（46％）的雇主预测" h' T7 |: z* [9 _. z
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2021年将出现不确定性。Anand Parsan提醒加拿大人必须认识到这种情况对其财务状况的影响，预计2021年将是充满挑战的一年。
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狗仔卡
发表于 2020-10-1 11:15
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