埃德蒙顿华人社区-Edmonton China

 找回密码
 注册
查看: 1468|回复: 15

[屯事问答] 求助,工作地方老板要收押金。请问合法吗?

[复制链接]
鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-17 19:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
工作,老板说压几百块,以防万一突然不来,或者不能够紧守职责。
  F8 A7 u0 S5 m! s& g请问这个合法吗?多谢大家。鞠躬?
鲜花(43) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-17 20:34 | 显示全部楼层
不合法
鲜花(8) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-17 21:58 | 显示全部楼层
肯定拿不回来。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-17 22:51 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
不合法
鲜花(417) 鸡蛋(15)
发表于 2018-8-18 05:03 | 显示全部楼层
老板也可以招几百员工,每人收几百押金,然后突然卷钱跑路啊。
大型搬家
鲜花(5) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2018-8-18 07:38 | 显示全部楼层
woele0553 发表于 2018-8-17 22:51- I, W$ ?) n# G( d8 J0 z* \
不合法

0 H9 y' c! o# ]2 ]3 [1 X0 c请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-18 14:49 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
冬天不冷 发表于 2018-8-18 07:38
' M5 r& M6 q( [! _请问,哪里可以找到证据,就是哪个法律说不合法。多谢。

# V. q# @7 b  c/ Q' `' `Alberta Labour) W& B* e' u/ U3 j" {4 y6 V
https://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-20 12:16 | 显示全部楼层
肯定不合法。你就是你的工资就是押金
鲜花(48) 鸡蛋(2)
发表于 2018-8-20 17:20 | 显示全部楼层
这是违法的立马举报。
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
这次老板有麻烦了
鲜花(152) 鸡蛋(1)
发表于 2018-8-20 18:03 | 显示全部楼层
比较好奇,什么工作还怕你跑了?
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-22 16:32 | 显示全部楼层
billzhao 发表于 2018-8-20 18:034 q6 Z. l# O/ Q# g5 X+ r
比较好奇,什么工作还怕你跑了?
% t, f: A& D# ^/ V- W  c+ D
难道是传销?
大型搬家
鲜花(2) 鸡蛋(0)
发表于 2018-8-28 17:13 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
你做什么工?
鲜花(100) 鸡蛋(11)
发表于 2018-8-29 08:28 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
Smiao 发表于 2018-8-18 14:49
  L# [% q* m1 E* zAlberta Labour9 `0 G8 C: F) B* z
https://www.alberta.ca/contact-employment-standards.aspx
" v+ G# V: p1 {8 [, ]! I$ C
你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:2 X7 n% V) j' n, M7 O& Y
12 (2)  An employer may deduct from the earnings of an employee a sum of money that is: S: i6 F; H4 a/ J3 w& T1 k
(a)    permitted or required to be deducted by an Act or regulation, including a regulation under this Act, or a judgment or order of a court,, u: @+ U* |1 o$ a6 g
(b)    authorized to be deducted by a collective agreement that is binding on the employee, or) C% X6 E5 M) v% S3 K
(c)    personally authorized in writing by the employee to be deducted.* U; J" P. d, B  l& F3 p: K- o9 p

  m2 Q1 _! |* V! m' n
, {. ^& Y6 |, a* Z" h! r( c/ V雇主可以这么解释:
8 B& y" U2 c' p: I7 J* _& w4 ymandatory training course deposit - conditional refundable
1 o/ C, I  l: l
) [" E( q' X' X% c& v& C1 C结论就是,在Employment Standard里面,只要员工authorized in writing,雇主可以扣掉或者暂时hold住,你们读也不读就想当然告诉别人错误的信息。
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:35 | 显示全部楼层
urspace 发表于 2018-8-29 08:28
, [( N2 O; a: C. Q" \你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:/ G4 O1 d2 Q: s- h& M
12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...

% ?" H: K* M# l; e4 f& J- [你把我的链接打开看一下就是到了,是Alberta Labor “ask a question online”的链接。意思是直接去问有关部门。根本就不是什么Reference
鲜花(19) 鸡蛋(0)
发表于 2018-9-6 12:43 | 显示全部楼层
本帖最后由 Smiao 于 2018-9-6 12:44 编辑 ; T% i' _" _2 O3 f$ k7 ?1 V6 @: r
urspace 发表于 2018-8-29 08:28; R* K* P/ |; v, u! F6 I) B! q
你reference的时候先读一下好吗。。这是原文:
7 ~: l+ S3 J3 f6 Q0 B) P1 M, @+ t12 (2)  An employer may deduct from the earnings of a ...

5 R: k6 H; x7 Y0 r' V) T. w
4 B- D' w0 Q# x6 M/ A不过今天还是知道了些新规章和制度,还是先谢谢了。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|小黑屋|手机版|Archiver|埃德蒙顿中文网

GMT-7, 2025-12-19 22:29 , Processed in 0.182076 second(s), 30 queries , Gzip On, APC On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表