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阿尔伯塔省民薪酬过高,影响企业竞争力- Y ?4 X( Q0 p
! ^& _9 U3 C$ _* m7 d* l加拿大阿尔伯塔省油砂矿区的春天通常是充满生机的,随着冰雪融化,草坪变绿,汽车经销商和高档商场也会更加繁忙。# E# A3 O5 y* _+ Q4 I6 E
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但今年的情况会有些不同。油田工人已不再期望奖金,工资冻结也无怨言,因为能有份工作就不错了。就连公共部门的雇员,例如教师和护士,也都人心惶惶。因为石油价格骤降给这个石油大省造成冲击,省政府已宣布要削减开支。
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经济学家们说,阿尔伯塔省现在有一个很大的问题:就是工资太高,不仅企业难以承受,也伤害了该省在全球市场的竞争力。1 T5 Y( O# M( e/ h" F. @. K
5 b7 V, ]8 k' s& v0 m5 L根据加拿大统计局上周的数据,去年阿省雇员的平均周薪为1,163加元。比全国平均水平高出23%。家庭收入的中位数已接近10万元。
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加拿大咨议局首席经济学家格伦·霍奇森(Glen Hodgson)说, 这个问题是十多年来积聚而成的,无法在一夜之间解决。现在,企业和政府因为收入大减,不得不严控工资和福利支出。: E/ d5 }' ?/ Q* o _! y
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霍奇森预言,阿尔伯塔省今年会陷入衰退,勉强维持到明年,可能恢复1.2%的经济增长率。
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