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. U* {% z. n0 P8 z3 x. J因高涨的房租、员工越来越少等种种原因,亚省已失去了对Call centre公司的吸引力。2 [4 l9 u: Y; ~
1 Z2 r( ?9 t" z0 K* h: p两年前,爱城被号称为Call centre公司的首选,最多时有170多个公司12000名员工。1 T! D; i* J0 M6 t5 ?9 a
" i8 `1 l2 K+ q) D* B当时政府为了吸引Call centre公司为他们制定了一系列的优惠政策,比如低税收、便宜的房租和充足的技术人员。有许多著名的Call centre公司都将自己在印度或菲律宾的总部搬到了爱城。! [2 ]7 I% s+ L1 F f
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Ipsos-Reid公司在爱城6年了,最多时发展到200名员工,今年二月,公司却搬离了爱城。
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& M0 O1 r% _3 Y; ^Spokesman John Wright称公司搬走的原因是多方面的,有高涨的房租,汇率上涨等等,总之公司是入不敷出。, [9 F4 x, Q" \% V# l) E
/ o4 J( }8 S* u“现在几乎不可能找到合适的员工了。”3 o& q6 H3 F% ^: ^: |% Y
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爱城经济发展公司发言人Lisanne Lewis.' i( G; i; Y, F* l9 m
谈起这个情况时称,“确实现在爱城不再有吸引这些公司的兴奋点了。” |
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