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【职场心理学:如何管理老板?】

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鲜花(670) 鸡蛋(1)
发表于 2012-5-29 23:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
1.凡事主动向老板报告,你的工作方式必须透明。' m0 f5 i  R* T- @

$ v% h8 l! b! u) t* a2.不要自我膨胀,与上司分享成绩。明白取得成绩是团队完成的,不是你一个人的。
$ R2 ^5 `; L2 `' a6 ?* L+ i/ q1 @0 v" S$ x5 ?
3.不管业绩如何,让老板明白你的工作态度。9 v5 l8 z) ?+ u! h+ |; [% O$ K

- ?! F* a* S) _6 v" v4.对老板交代的事情,一定要回复执行情况。0 V* t, ~. d  ]& d3 i

& n' H, e% q! \1 {5.不要把老板拖入具体细节执行之中,轻松老板工作。

鲜花鸡蛋

JoyceAccSG  在2012-5-30 05:22  送朵鲜花  并说:我非常同意你的观点,送朵鲜花鼓励一下
鲜花(1654) 鸡蛋(51)
发表于 2012-5-30 05:23 | 显示全部楼层
还要....
鲜花(407) 鸡蛋(0)
发表于 2012-5-30 07:52 | 显示全部楼层
俺也- ~' `! w1 |- ^/ x* j
还要管理老板。。。
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:36 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
锤子剪刀布 发表于 2012-5-30 08:52
. G6 I+ P+ E$ e6 g& ^俺也5 @! ^. ^, ^1 p
还要管理老板。。。
4 d1 \6 V" \; m0 N: g
估计是英文硬生生翻译的1 L6 _1 m" @3 u0 z
manager这个词吧
# K" a9 s3 \( U7 Z, U5 g应该是个中性词,不带有居高临下感觉
鲜花(670) 鸡蛋(1)
 楼主| 发表于 2012-5-30 08:37 | 显示全部楼层
JoyceAccSG 发表于 2012-5-30 06:23 5 }  d; e6 H5 @) y4 D' l, [* N
还要....

3 J0 a% G* `2 E4 c4 ]; `哈,崇拜虾米啊,里面的内容其实还是很低调的吧,就是标题有点吓人,呵呵
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