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请教一个跟求职有关的问题

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发表于 2010-5-2 20:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
在一个职位的薪水说明中看到这样几行内容:
$ r; i  f  E- Z8 ~9 S/ L# ~5 B6 csalary range: 6 y5 m6 O9 }* d) u
the rates quoted are in accordance with a collective agreement between the union and the city of edmonton8 y8 F$ Y5 k. F3 b1 R# I

$ P" v* K0 c4 k3 t/ H+ i) aJob Level: .......
6 `/ W; Q  o7 I; f/ kopportunity concept level 1: ............) W4 x2 x. F0 v- l/ w0 q4 r' z, w& B
opportunity concept level 2: ............* `; p( N% w/ O/ P0 h- |$ c

+ V2 P9 j; j0 \* R7 P: D' Q, K% A3 个各标了3种不同的薪水标准, 想知道的是:到底哪个才是这个职位的薪水呢?还是说根据什么不同而不同呢?
鲜花(77) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-2 22:17 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
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 楼主| 发表于 2010-5-3 10:16 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
) b: p4 z- @1 NXbfeng 发表于 2010-5-2 23:17
2 l6 S+ F, d& b: l' _
还是没懂,那工会也得有个依据吧?这3个薪水差距很大的耶。
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发表于 2010-5-3 23:38 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
本帖最后由 xiaoz 于 2010-5-4 00:41 编辑 / T6 W" U9 h( u( K' j) W& P

" i; B: i; D* A; @  S5 }0 L据朋友说,与雇主谈判的工会代表是由工会选举出来的比较有经验的人,工会也有自己的律师和法律顾问。collective agreement 是个一揽子协议,其中包括与工作有关的各方面细节。如,交通、食宿、节假日加班费、工作的季节、工期的长短等等。工会每开始一个新的工程项目之前,都要与雇主进行谈判,达成一个 collective agreement。因此,工人的工资待遇是随着工程项目的不同而变的。如果双方不能达成 collective agreement,雇主可能会寻求非工会的公司完成工程项目。没听说加拿大的哪个工会有工贼勾结资方,出卖工人利益。
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 楼主| 发表于 2010-5-4 17:09 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:
  o& O2 v. U2 O7 U% R如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?
鲜花(77) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-5 22:18 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:
: W7 |9 m# K# H, H如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?$ i$ o/ i% S% j; U
永远的末班车 发表于 2010-5-4 18:09
( E- e, g  _0 S) r) t4 w0 o
根据你自己的工作经验而定,别人怎么会知道?
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