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请教一个跟求职有关的问题

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发表于 2010-5-2 20:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
在一个职位的薪水说明中看到这样几行内容:9 Z2 K! D7 a- l( Q# y# r
salary range:
' P6 x+ D" {* N( z/ K% nthe rates quoted are in accordance with a collective agreement between the union and the city of edmonton2 E8 `0 D% _. i8 o4 W
: {8 z" [5 `$ R
Job Level: .......0 ]3 p7 G2 i4 \0 A! j( e+ q
opportunity concept level 1: ............0 r# {2 z, K" {6 {( Z* J. X9 O
opportunity concept level 2: ............+ ^; K7 d3 ]2 D% U. m7 z# Q- Q

: C0 f- t8 O8 V- Z3 个各标了3种不同的薪水标准, 想知道的是:到底哪个才是这个职位的薪水呢?还是说根据什么不同而不同呢?
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发表于 2010-5-2 22:17 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
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 楼主| 发表于 2010-5-3 10:16 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
+ B. i" u! Q, B) L1 S6 z  v% H. u$ FXbfeng 发表于 2010-5-2 23:17
' ]1 T/ q+ J3 k2 v+ I% W- ~
还是没懂,那工会也得有个依据吧?这3个薪水差距很大的耶。
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发表于 2010-5-3 23:38 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
本帖最后由 xiaoz 于 2010-5-4 00:41 编辑 - y/ t; w* T) f3 N/ K9 y, T2 H. n

7 t8 N6 e; @( D9 n据朋友说,与雇主谈判的工会代表是由工会选举出来的比较有经验的人,工会也有自己的律师和法律顾问。collective agreement 是个一揽子协议,其中包括与工作有关的各方面细节。如,交通、食宿、节假日加班费、工作的季节、工期的长短等等。工会每开始一个新的工程项目之前,都要与雇主进行谈判,达成一个 collective agreement。因此,工人的工资待遇是随着工程项目的不同而变的。如果双方不能达成 collective agreement,雇主可能会寻求非工会的公司完成工程项目。没听说加拿大的哪个工会有工贼勾结资方,出卖工人利益。
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 楼主| 发表于 2010-5-4 17:09 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:8 }$ x; B/ L* N
如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?
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发表于 2010-5-5 22:18 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:" V) }' h' i, |9 a+ ]
如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?
4 s2 V( Z. F9 r9 \+ q, J6 y6 l3 P  A永远的末班车 发表于 2010-5-4 18:09
. U4 I& B; H1 O+ ]3 U% |
根据你自己的工作经验而定,别人怎么会知道?
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