 鲜花( 3)  鸡蛋( 0)
|
本帖最后由 寒立独枫 于 2013-1-21 22:27 编辑 " b" t$ g9 q) ~$ Z9 g: ?
- m+ \* L; ^3 ^* a$ R& z
我看这个帖子很有人气, 也来说几句吧. 我本人在加拿大不同的公司做过好多年了, 目前在这个北方的小城里的大公司任职. 主要是技术工作, 有点管理责任的那种, 具体就不说了. 我的主要体会有以下几点:
4 R2 A$ Z2 ?$ P. \7 a3 d# ~0 h& v5 X
1. 我们中国人, 从文化和语言上, 在本地的公司是不占优势的. 基本上不如印度人和欧洲人. 我们的特点是技术普遍比较好, 干活没有问题, 也很负责任. 但是交流能力差一些. 做了八分, 就说五分.
h/ j) N+ Y- c1 Q7 d7 a0 s) U. A6 R" |& s+ v) l
2. 我们因为有上边说的劣势, 要出点头的话, 技术上没有个三拳两脚是混不来的. 要知道, 无论哪个当官, 都要有懂技术的人做支撑. 我们中国人, 要先做好这个技术支撑, 这才有机会和管理层有关联, 才会得到承认.
/ o1 S4 @1 k- R2 N$ K- w
& o" n, U, p7 V, y- R' L( r3. 过个几年, 和管理层, 和其它部门打交道多了, 就会有机会做一些技术管理层的职位, 这是目前做的比较好的人, 有少数到了这一级. 下一步, 对更少的人, 也许可以到中层的管理岗位. 当然, 到哪一级, 会取决于个人的能力. 一个人总有个封顶的地方. 但大部分人都是一辈子就在具体技术人员这一层了, 也没有什么不好. 只要自己高兴就可以了. 在这个国家, 收入差别没有那么大. 生活品质差不多, 一辈子有个很稳定的技术工作, 实际上很不错的.
) |, G* [0 F8 B1 _
) ?9 g# O, V" C! S+ I4. 说到工资水平, 北边的高不少, 主要是地区补贴, 房帖等. 同样的职位 多40-50% 是有可能的. 比如总收入20万在北方是很多一般技术人员可以达到的水平. 对一些新入行的人, 主要是工作容易找. 有个几年的经验, 那就可以有比较大的空间了. ' a. P' d7 J/ _: j
2 o8 Z4 ^3 \0 e; O
5. 当然, 这个地方的缺点也是都知道的, 生活的质量和多样化比不了大城市. 这是代价. 如果生活又好, 工资又高, 工作也不会给我们这些新来人留着啊.
$ M% x" J/ i$ ?- s
/ ~: U) a5 h# J8 o) y+ m6. 我最后想说, 那些比较年轻的, 不怕吃苦(主要是精神方面的), 作为在加拿大的事业的起始点, 这是个机会, 有很多的机会. 我不认为发达国家中, 还有比这个地方更容易找工作的地方. 如果认为没有比要受这个苦, 那就不要这么想了. : Y$ o1 `. S2 h# P3 \& U" K) u
2 {( t; H! e6 W" y9 j# R( T
7. 算是重复一遍, 技术上要有个三拳两脚, 不要有投机的心理. 技术上过了关, 语言过几年也好了, 那样就一定有机会. 我坚信, 是金子总会发光的. 这个世界对谁的机会都一样, 有了机会是不是抓的住, 那就是个人的本事了. |
|
楼主: lopenwing
狗仔卡
发表于 2013-1-21 19:27
显身卡
楼主
发表于 2013-1-21 22:54
又一牛人！
发表于 2013-1-22 12:00