 鲜花( 8)  鸡蛋( 0)
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楼主 |
发表于 2008-6-7 08:42
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八 理论应用(二)
原帖由 很黄不暴力 于 2008-6-7 09:13 发表 # L1 {3 z F! I$ t# `
小柳说的有一定道理。但我要补充一下。
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1)选举版主过程,无论是候选人还是投票人必须要实名制。以免被XX网特或者反华势力所利用。" w& q' x: f0 P2 i3 U- L- I
无论加拿大的选举,还是国内的等额“选举”。候选人和投票人都需要经过这样的身 ...
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偶只列一个提纲,做为理论基础,* ~ f! r% j% E& n& ?. U+ Q
列出一个流程来规范法制,保证民主,
2 \+ |: g7 Q) z4 o4 S$ I至于具体的条条框框,当然要由逻辑严密的贼大人来排列了~/ O% x9 h# O( J) j) U8 m& N' m" b
呵呵~~' `. [, ~) [) ]0 g. y$ r
偶想提交的是在有关人治中的各个管理层的权限的规定,
^, q6 g- V E' a# s3 m比如说,
4 Y" K: J& L2 |( c) t3 R& ]. U董事长(老杨)>总经理(管理员)>经理(版主)>总经理助理(超级版主)0 J4 L! I! v$ k3 B8 c3 v
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董事长任命总经理(当然可以兼任),总经理对董事长负责,由总经理提名,并民主选举经理,经理对总经理负责,总经理助理负责在各个版块协助经理,
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公司各部门实行经理负责制,经理对本部门权利最大,用人不疑,疑人不用,在经理被解职前,本部门他说得算,经理可自行召副经理,并民主投票通过,8 U, u) y, e1 V$ b, `& a2 M% y
' o% q% D) |. a8 f! h q' ~部门一切事物,经理在,经理执法,经理不在,副经理代执法,都不在,值班超版执法,但是副经理和值班超版在执法时要通知经理,在经理回来后,立刻交给经理处理,(个人建议副经理只有警告权利,如果不听,可举报值班超版,超版在确认经理不在的情况下,只能封ID一天,等经理回来后再继续封或是解~如果经理三天不归,值班超版可请示管理员封三天ID,版主回来后立刻交权,当然经理多天不回,就算是违规,可以启动不信任程序,重建道德嘛)
, f1 v5 l1 j$ K/ P在这里,站务讨论版主接受不服版主的网友的投诉,并负责解释网规,并有权启动仲裁程序,调合可能的冲突,并有权启动对版主的不信任案,
/ a0 ~, L. s* Q, F在这里,管理员也只做版主及超版的人事的监管工作,工作不具体到普通网友,以配合部门经理的全权负责制,也减少了管理员的工作量,保证效率,
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这一切是为了效率,也为了公平,防止距阵式(这个黑条常说)管理所造成的权力重合~~
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以上只是一时想起,是不是符合偶说的四个元素之间的关系,还要研商,
, L' V9 e6 G& f1 `这样一来,一切都显得合情合理,有法有据,
- f4 d s+ M& k: y' c不会盲目~~
) a: O- o9 |0 n5 |你可以检验一下,偶说的是否符合自由,民主,法制,道德的原则~6 `: t6 m0 s5 ^6 j; }- T
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最后说一句,爱网的许多版块都原本很好,只有所谓的时事版在些乱,矛盾也最多,这些主要应用在时事版,
4 @( K' R v4 z$ J; Y呵呵~0 }9 e& g6 W2 C& L0 N
4 h' g) G H- L! e( ~( O[ 本帖最后由 小柳 于 2008-6-7 10:09 编辑 ] |
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