 鲜花( 1394)  鸡蛋( 16)
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楼主 |
发表于 2008-6-3 11:05
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这里有黑条写的，供参考：
/ h. X4 o& B0 f! ~+ C. B1 c( M% a, P. n. A0 n7 J+ s8 n# B( _
埃德蒙顿中文论坛版主管理条例3 y2 S- x& m) Z; W* ]" k( _8 |% S
（草案）, [0 V" E3 ~: K
- z$ a! E* X, c# o, f9 A
1 版主应征条件：
% A3 U( i& R6 U1) 对所申请版面有部分了解和专业知识；
, ] S9 b) z T# a. h/ W4 _" @/ @8 P2) 有比较充足的上网时间和热情来管理版务；# F9 k) X4 ^$ v
3) 积分只做为参考用，不做必要条件； y& H P, k) A+ E
4) 在所申请的版面以及社区应有良好的表现和一定的知名度；
' }0 {# f: z7 {- d; Y6 D' l# Z( a5) 具备一定的组织、管理、协调能力，有团队合作精神；
+ L! |/ S" b g, m1 `5 c' O/ Q x6) 在极其特殊情况下，由管理员由直接任命版主；! z( y3 ?) P7 }5 ]" d- g9 P9 q
7) 以身作则，遵守社区守则；
% ^8 U' X# I$ G( ~9 J0 |; ]6 y8) 可依据该版开版的宗旨，确立并保持该论坛的风格和主题；4 Q* A5 g" D, S) O- r
9) 删除违规帖子，封禁违规ID。 & C8 n- T7 h: b) P( Q$ _
6 F" G) g# m2 Q$ u, ^2 版主工作职责：
" X+ e- J- X: y+ d: ]1) 浏览版面，将其中优秀帖子设置精华及添加标志。秉客观、公正、公开、谨慎、不以个人喜好，个人关系、个人情绪来评定精华帖；
! l |6 X; p. B- d5 c: z2) 活跃版面，提高版面点击率。应耐心为网友回帖，尽自己的能力解答网友问题。 并推动、校正该版面的讨论风气，如有可能，定期、不定期组织讨论话题，制定今日主题，活跃讨论的气氛。% h# f1 ]5 f$ L2 d! W q) ~2 o( _: I
3) 针对故意捣乱、重复连发、发布违法、色情等帖子删除，情节轻微的，可以先给予警告，如不听劝阻，一意孤行，采取进一步惩治行动。
* J: p* E& ~6 \3 H0 q: p8 @4) 若论坛内有争吵、谩骂等不良现象发生，负起协调的工作，先以劝说为主并防止过激行为发生，尽量采取克制行为，保持中立的立场来协调争端。
1 d a( N& b7 x( C7 I1 r" p0 f5) 对社区的缺点、网友的意见和建议，及时反聩给管理员。 , J4 P, n" B$ h# s1 s3 L
6) 对于其他有争议和难处理的问题，应做好必要的记录及时地反聩给社区管理员。 ( _( Y. b. E! b3 I; E
7) 应征版主、辞职，均应在“站务讨论”发帖确认；
8 d( X' j+ b9 H! `1 J/ B8) 如果因某种原因需要请假，可以向管理员提出，管理员可人命临时管理人员；( _: }+ G- X6 H. B$ g# G
- x- G( s$ [) @) c) W0 k3 发生下列情况时，版主将受到警告，暂停权限，直至撤销权限的处罚：: {% o4 h, E( p
1) 重大言行失误，危害网站声誉及利益的，违反加拿大法律法规，撤销权限，并保留追究其法律责任；
4 h6 v2 |4 F" u2) 违反社区规定和法则，视为严重失职，依据情节轻重处以警告，勒令道歉，暂停权限，撤职处理；
* J m4 l6 h4 G- H2 r. q3) 明显不公正、滥用职权等行为，或擅用职权对网友进行打击报复的；
- A# { ?# h, D0 I& M2 W4) 无故长时间不正常进行管理者将暂停权限或是取消权限；
9 c0 r& ]! F( r, I) z& J1 O( f2 r5) 乱用版主发言发布私人信息的，处理办法参加2；
4 r* b/ Z1 ?" O+ z. G' s9 [/ n3 c8 [4 r# L) s. \$ w
! C1 A) r1 m! q
4 版主监督机制： P3 v8 }9 R v6 J
9 x( u/ D# o" |3 O- U
1) 管理员有权对每个版主的工作进行监督。
* k, M1 O# I; y* M: j0 f; L7 A2) 埃德蒙顿中文 社区网友均有投诉的权力，版主接受全体社区成员共同监督。
5 R& ?8 i3 N% H2 P3) 站务讨论（或改为投诉）版接受用户的投诉和其他管理方面建议。
0 ]; ^/ v1 m& x3 r& `$ c4) 内容坚持真实准确 。! Z; Y+ P4 _# i3 ^* Q5 N5 a
5) 不许带有任何的人身攻击色彩、不涉及个人隐私、个人恩怨。
3 V' |- I! A9 m. }7 `) }8 ~% q6) 注明投拆对象，时间、贴址、理由，如需要其他人员证明，一并提出并要求证人出具相关证明；2 a) p p' d. Q
7) 对在社区乱发公共消息进行恶意人身攻击的用户，社区有权在事先不通知本人的情况，暂封他的ID，并保留追究法律责任的权利。
! ^0 | K6 o; z: Q0 a& y. F8 P5 申诉和弹劾6 X8 U9 i) @6 z
1) 任何本站合法用户均可站务讨论版就论坛的任何管理问题进行申诉；9 e$ l1 M; b: b/ @$ q# P1 @3 G. Y
2) 其中不包括明显违法、以及其他广告、辱骂、攻击性帖子造成的问题；4 N; h" U& c$ v6 A; u0 \6 H+ }1 R
3) 一般情况下，本站接受七个工作日以内发生的事件申诉；5 \/ z3 W& f2 u3 k: f0 o# u+ }) X
4) 任何本站合法用户均可站务论坛对论坛的任何管理人员进行弹劾；
9 y; c8 Q4 x! x* c! F: R$ d5) 对于弹劾问题，管理团队会在三天内给相关人员发出正式通知，责令解释，并在七个工作日内提供明确解决方案；
! I, ?9 i8 X& O5 n& @6 违规用户及违规帖子定义：
$ U* ~8 M8 w' R4 C6 u$ ?4 o1) 违反加拿大法律的，及行政法规禁止内容的；
1 g: _# T$ M4 Q' s2) 侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权益的；
0 B% o7 v* q( m k3) 明显失据的言论、不雅文字、该版内容无关、具人身攻击的；
0 h3 B$ f2 b" J6 }+ }2 C, r( e& |. P4) 恶意攻击损害网站和社区的；
% {# n! s+ |+ ? \% a0 @5) 使用带有性别歧视、种族歧视、个人侮辱、自侮辱、猥亵等不雅ID或者昵称；3 q! M0 A2 Y4 E1 i* u. c
6) 干扰正常讨论秩序（如发布同一帖子重复5次以上等）；! c! ~6 l2 Q) q# j' @: p+ z5 {
7) 任何捏造或者歪曲事实的；, I i3 w9 F0 `; B1 ?2 k4 g7 a8 B
8) 散布宣扬封建迷信、邪恶宗教信仰、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的；7 Y8 d4 M$ H) c! r c& e) {( _
9) 对合法组织、团体、个人进行恶意诽谤、侮辱、蓄意攻击，侵害他人合法权益，造成不良影响的；& Z$ C7 Q, `1 ~/ x4 f0 @2 }. |4 K `" M
10) 意图挑起各组织、群体、个人之间、性别之间乃至版面之间争端，影响站内正常讨论的；! ]. }3 I# j6 |: a1 l: U
11) 任何带有诱骗性质的广告. Q1 s5 h& r3 m; G+ d$ A" z
12) 任何包含上述内容的链接。 |
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楼主: 老杨
狗仔卡
显身卡
发表于 2008-6-3 11:06
黄种人呀当然是黄的了
发表于 2008-6-3 11:15
帮助宣泄网民情绪。
! x- R/ y" a. Z2 W0 A* X% `" Q
发表于 2008-6-3 13:21
