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[爱城新闻] 加拿大宣布新福利 补贴提早发 还有额外4周可领

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发表于 2025-3-31 11:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
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加拿大政府推出了更多就业保险(EI)措施,以支持受到贸易战影响的工人。
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  u4 I& a8 D4 u“加拿大工人一向在重大挑战面前展现出坚韧不拔的精神,但关税以及由此带来的经济不确定性,已超出他们的控制范围.这正是为什么加拿大政府迅速采取行动,对关键项目进行调整,以保护加拿大的就业、工人和经济。”
) z. I5 l8 N4 g8 h  L9 |3 t0 ]# V
第一项调整:
3 P3 s2 L% K; u$ F8 y; }8 ^3 F  x0 }. U* e. t  {5 S
人为上调各地失业率计算标准
: `& O8 U3 M+ x( L5 [6 X
! P3 x7 V  r. q" n
为方便更多人符合领取EI的资格,联邦政府将在所有EI区域的失业率基础上人为上调1个百分点,且任何地区的计算失业率都不会低于7.1%。+ }8 [/ q  t+ h& Y- X, c
0 o- f3 u* s6 P# _+ C7 `/ I
根据加拿大就业与社会发展部(ESDC)说明,这项调整将使申请EI的所需工作小时数最多不超过630小时;同时将EI领取周数最多延长4周。
1 U1 x( i# U+ o3 y; W3 X. X
5 d. ^1 _, X3 O8 R' L- @9 r  |此项措施将有效期为6个月。. J# m7 X9 ]) v3 f
7 t5 P+ _7 A0 b: s- l, V% Z! |# Q0 \

6 R' n9 `6 r6 T+ F" x* s第二项调整:
* t) u! G5 r9 {5 g# l
3 }7 q8 C7 F* ]& H3 F; b暂停遣散费、假期薪资等补偿的扣减规则

# m6 [, w2 p" Q4 ?
$ R) h' H1 R5 R& G2 S) K按照目前规则,领取EI前,员工需先“用完”遣散费、假期薪资等补偿。而新政策将暂时取消这一要求,允许员工在未消耗这些补偿的情况下立即开始领取EI福利。
( A5 n0 x) m" U+ h. l7 Y, |4 [4 Q  \! g% Y8 a( O- L
此举将加快补贴到账时间,也将适用6个月。- G# b7 S7 j* J( |
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第三项调整:0 I7 H* m, G* X' F8 e
取消等待期,第一周即可开始领取EI
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! _9 O% o( T4 ], Z# |通常EI有1周的无薪等待期,新政策将临时取消该等待期,让工人在失业第一周就能开始获得补助,更快缓解收入骤减的压力。
6 J& a" T5 k, u5 t, o% x$ m! R4 r" j: }
该项措施适用于所有类型EI申请人,包括普通申请者、特殊福利申请人(如生育假、看护假)以及渔业工人等,执行期同样为6个月。
( m" t; y6 q( P6 y. }
. }3 q/ \7 e. w. S# I这些新措施是在联邦政府3月7日推出的“EI工作共享计划”基础上追加推出的。
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