根据一份新报告,加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。. M/ X6 j" A P" R
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周二,精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查,结果对加拿大员工来说是充满希望的。 A- P8 |3 r( s- O6 d S
0 v8 Q! |: k; V' q5 ? c报告发现,2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。+ U2 t2 J" K, J& T
- N' C8 | F5 u6 H1 }Normandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示:“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退,但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。 7 P1 v) H: l1 j% t) S O/ B; J- x$ J7 T* X4 z
加拿大各地近700家公司参与了这项调查。" Q* o; w' n9 K. ]; w; C+ N$ q4 `
- G" E7 ?" _+ v S, CNormandin Beaudry表示,43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。 $ [& B: `3 p1 _: T4 g0 S 5 q2 ]) ]2 r( {4 [6 D报告称,在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下,补充涨薪预算已成为近年来的趋势。 4 A6 E, J2 I$ H1 o3 E) s& U2 f% h* k4 I) \! F+ j
“有了这些额外的资金,各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力,通过战略调整,留住关键岗位的员工,区分表现最佳的员工的薪酬,或加快某些员工的薪资进步。”$ a R' S: x% s
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他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。0 T& [5 `. s/ G4 ^' T