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作者:TERENCE
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根据信息与通信技术委员会(ICTC)发布的最新报告,到2023年,加拿大对“数字技术人才”的需求预计将达到30万5000人,数字经济中的总就业人数将超过200万。" P* M4 x, u2 F( l
3 o/ p/ y3 d6 O x* q& rICTC是加拿大的非营利性数字经济专业智库,拥有超过25年的经验,其目标是增强加拿大在全球经济中的数字优势。ICTC在其报告《加拿大的增长货币:2023年数字化人才展望》中,将全职开发人员、数据科学家和DevOps工程师列为加拿大未来最需要的15个顶级数字化工作中的三个。
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; O4 u6 _; `4 s2 {( v" ]8 k0 V报告指出,在过去十年中,加拿大数字经济中的就业增长几乎是整体经济的两倍。此外,ICTC还预测,随着技术继续渗透到各个行业领域,对技术人才的需求会在所有领域持续扩大。! l* h- r. N! p: E- P# U. w: J
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5 E4 ]% D+ L1 F, R& ]# p2023年的展望列出了全国六个关键的创新增长领域:" `5 k/ ~6 P1 e0 `
+ Z( @; r1 u# Q- A3 r4 \. C0 S清洁技术:无碳和环保的能源与服务;: @1 N4 f w- |$ B2 @8 y7 ~! [
清洁资源:下一代自然资源开采;
# T6 d2 R n3 {先进制造:利用技术生产;: w8 n- C0 s( o" c$ n3 o" I
交互式数字媒体:体验式设计;* W1 M! }( D, q$ a: s0 v* F7 ]
健康与生物技术:创新福利;
3 i: j0 e" r6 o7 W农业食品和食品技术:基于技术的营养和生产
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/ a( y7 `; Z+ EICTC总裁兼首席执行官Namir Anani说:“变革浪潮席卷整个经济,正在迅速塑造一种新的工业范式。可持续的商业模式越来越被看做是一种战略优势,为加拿大的经济增长和就业前景铺平了道路。”。他还说,“为将来的绿色经济和高度互联的经济做好准备,培养有创新的劳动力,这对于加拿大来说是未来几年的战略重点。”
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ICTC表示,人工智能、5G、虚拟现实和增强现实、先进的制造流程以及区块链等技术在重新定义人才和技能需求,同时改变了我们的工作、生活和经商的方式。因此,报告指出,“将这种迫在眉睫的改变转化为机遇至关重要。”+ P' Z* ~ j8 y! R$ _* a: {6 B
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