帮助外劳觅雇主 移民顾问有新赚钱门道

get8686

来源：明报
+ ~9 V, l" O5 V
现在不少移民顾问显然有一种特别服务﹐为雇主和临时外国劳工配对﹐尤其是加拿大西部的移民顾问。
! V4 W: N0 M6 [; Z: Z7 A6 Q

" c3 _2 _. ?1 G$ i" F* Q3 B
一则网上广告在多个省份刊登﹐它甚至承诺﹐协助临时外劳寻找雇主﹐而不是替雇主找外劳。

  |- G, p( n3 n( p& Z
7 [# q* ^) A+ ~5 t% s
分类广告网站Kijiji有这样1则广告﹕“你在寻找LMO劳工市场意见书(labour market opinion)雇主﹖
0 P6 U+ E7 j0 `5 i$ L, ?! @" v1 Z" S

# Z: \* Y. R7 s  ^9 Q" l- }“我现在手上有800个LMO职位﹐我还有一份完整清单﹐包含所有加拿大LMO公司﹐有5万多名雇主。你有朋友和家人想到加拿大打工吗﹖我愿意效劳。”


0 Y+ J. p* `5 g/ P6 I+ l$ F
广告来自环球招聘(Global Hire)﹐它自称“外国劳工专家”﹐记者要求采访环球招聘﹐它的负责人没回应。
# \, V$ A4 S$ k$ Z4 q! T5 F6 M6 m
- ]5 h; x  }) I, |. Z2 g% J, _! K+ n
4 F9 m/ q$ D# B
+ F+ E7 U. L; Q该公司促销重点锁定渥太华的临时外国劳工计划标准程序﹐公司据此申请临时外劳。
0 @, l0 P9 L$ I  q! S4 S0 N2 q


雇主要想聘用外劳﹐先要在本地招聘合资格雇员﹐在本地物色不到适合人选﹐才能申请“劳工市场意见书”(labour market opinion)﹐简称LMO﹐直接从外国聘请劳工。

公司需按规定﹐在联邦政府网上职位数据库张贴招聘启事﹐证明它们曾努力招聘本地雇员。
" L9 p& a7 e9 F4 O1 l
$ k& N: \6 L, |( C/ y9 L; r


光是2013年﹐渥京政府批准的临时外国劳工就有差不多24万人。
# b' g! P9 _. x$ \; O



论者批评这程序﹐指公司拟写招聘广告﹐容易虚构入职资格。
6 S: @3 h1 M/ H# l/ P
越洋航空(Air Transat)机师赫迪考特(Gilles Hudicourt)多年来大力抨击临时外劳计划﹐他说﹕“它们随便虚构各类荒谬的条件﹐不外乎排斥加拿大人。”


% ]6 J. H& K  M! L; e0 @" Q
假如公司报告﹐无人申请它们的职位﹐就可以申请临时外劳来加。

移民部长亚历山大(Chris Alexander)发言人帕夫利奇(Alexis Pavlich)指出﹐政府“很认真”看待移民诈欺事件。
8 h. q8 \# m9 |' i
' l. G0 [+ Y. c  V% A4 Y. {2 _帕夫利奇说﹕“我们通过一项法例﹐遏制无良移民顾问。我们也将改革《强化加拿大入籍法》(Strengthening Canada Citizenship Act)﹐打击不实入籍顾问。我们希望自由党支持这些改革。”
# x/ L1 d2 K: D

( [* T' O0 a. @1 |  t: p% y就业部长康尼(Jason Kenney)过去执掌移民部﹐那时他严打移民顾问。他现在誓言紧缩措施﹐阻止人们滥用临时外劳计划。新一波改革措施﹐料将很快公布。