据一家著名加拿大人力资源公司(Manpower Canada)对1,900个公司和企业所做的调查显示,在今年第二季度,即从4月到6月,各行各业的雇主中有20%计划增聘员工,5%可能要裁员,75%则保持目前的状况不变。 & j& w Z2 P. }, z! r3 [5 l
0 x# |8 ^2 }4 W
整体上而言,该调查发现今年第二季度净雇佣前景指数为12%,比今年第一季度的13%略有降低。 3 r3 L D2 M( N2 W& V
; b$ C8 }1 U7 L$ [: \$ G从部门来看,今年第二季度公用事业和运输业情况最佳,净雇佣前景指数达到22%,比上季度还高出1个百分点,比去年同期更高出6个百分点。 5 y G% j2 w- i# a
& p7 d7 L' z" L$ O调查结果还显示,采矿业就业前景不佳,今年第二个季度的净雇佣前景指数仍然维持在8%不变,但比起2012年同季的13%则大幅降低。 4 [; N. Y. y' l7 C, X0 t( z3 b8 f6 z
3 J; M* {5 ^8 C$ ~而从地区来看,在今年第二季度,大西洋省份和加西地区的劳工市场将比其它地区更显活跃。* P% I$ _4 Z5 F7 M
3 Z* E- M9 L$ P6 k& m& R
" R$ x! d) J- b. R