 鲜花( 1005)  鸡蛋( 11)
|
遭遇强劲逆风袭击,正常服务恐将中断,被迫疏散数千人。1 [* b' ^7 H* j" a( l- ~, Q
4 U2 I2 R2 ^" A% J7 G
我说的可是全球投资银行业。
. G- Z7 ]' a6 Z- y/ e3 ?
( H- x. u! g- ?/ ^, v# t- t上个月飓风艾琳(Hurricane Irene)的肆虐给华尔街和其他地区留下狼藉一片,这恰似金融业当前的状况。5 ]* r+ i8 u$ X- w# }
4 \* Y' {! G8 |( A( E& ^& g- b+ g% q
0 B% U- F; ]0 C7 X9 }2 _Getty Images
9 ^' r W6 }% I/ g一向繁华的纽约中央火车站在飓风艾琳过后显得格外冷清,因为飓风造成的混乱严重影响了人们的出行。险些被2008年的灾难夷为平地的全球银行业巨头正在奋力重建。
: P- b4 t: k' x0 X1 d- v L) j
7 B' N% [# N4 ^& P2 n7 F: D2009年,由于压抑已久的交易服务需求得到释放,金融业一度呈现复苏势头,不过好景不长。随后,在监管规定收紧、资本市场动荡以及经济增长缓慢这三重因素的打击下,金融业收入受到削弱。8 q$ h% k( p* i" i
) N( |( ^7 \0 E" a3 a
投资者担心再也无法像以前那样获得丰厚回报,于是他们抛弃了银行股,导致许多银行股价格比清算价值还要低。一位银行高管悻悻地总结道,“市场认为银行死掉比活着更值钱。”
+ _: r" Z4 |3 Q$ ~: B7 g) v" A
9 b, }' y$ p% i& P+ V我们不该责怪投资者。在二十世纪九十年代,甚至在2000年以后的一段时间里,一些投资银行的股本回报率(衡量盈利能力的一项指标)一度超过30%,而今天能达到11%-14%就不错了。
8 P2 a4 [' T1 i* m9 N3 _8 T# }3 P! ]0 q4 i* p
接下来该强制撤离了。几乎每周都有与裁员和成本削减计划相关的消息传出,这其中包括了高盛集团(Goldman Sachs Group Inc.)、美国银行(Bank of America Corp.)、瑞士信贷集团(Credit Suisse Group)和摩根士丹利(Morgan Stanley),瑞士银行(UBS AG)上周也加入了其中。
, R. P, a, X3 Z* Y" r' c: `9 f
. b: d# t2 p$ H8 S: C生意萧条时裁员,生意兴隆时发钱,这是华尔街多年来的老传统。但这一次大肆裁员策略能行得通吗?仅靠这个恐怕不行。* q7 V' U3 I0 r& Q7 G( c1 B! Z* K7 S
8 H2 p7 g j3 L0 D飓风艾琳的肆虐只是暂时的(谢天谢地),但最近的危机却使金融业发生了结构性变化。
" h( N( _+ T }) P5 s8 h# ]- W" [" }
说白了就是:华尔街再也回不到从前了。一些业务将出现萎缩,比如利润丰厚的“定制”衍生品业务;另一些业务则将彻底消失,比如银行在自有账户上进行的“自营交易”。) e: A8 u; E7 j6 u
" Q& \1 o4 L% T- r7 a7 y2 S# R7 }
经济低迷不振使金融业利润保持低位,里昂证券亚洲(CLSA)的分析师迈克•梅奥(Mike Mayo)预计,2011年将是1938年以来美国银行业收入增长状况最差的一年。因此全球金融集团必须对业务模式进行反思。
4 l5 L$ t+ H( u+ J# r
0 B) f1 e6 r: U E. L( c削减成本只是第一步,但同时也是必须的一步。上周一位银行业资深人士告诉我,“银行业做了件见不得人的龌龊事,2009年和2010年银行都在疯狂增员,生怕在危机之后坐失良机。”# m% J- W! E5 A
$ J. @) c0 @3 j6 V; f1 v+ L- M现在到了勒紧裤带的时候,银行开始对那些被残忍地称为“非收入业务”的部门开刀了。
2 q; T) E- O: x; Q4 Q) K6 [7 r( c6 P! P+ a- f: g
摩根士丹利和管理咨询公司Oliver Wyman在3月份发布的报告中估计,全球20家最大的银行中台和后台业务冗员达20,000人。
- Y. W3 a9 n+ u% k+ Z2 ]2 @
" B$ r) Q I# j% n# U8 S这些人将不得不打包离开,但前台业务也不可能丝毫不受影响。当收入下降时,挽救利润的最简单方式就是削减拿钱最多的一批人的薪酬。在目前这种收入水平上,银行业把赚到的钱分一半给自己人的惯例已经行不通了。9 ^* X; `( k5 }& O U. X
. [: N+ _/ W4 b7 P5 Q2 N就连华尔街内部人士也认为,将收入的30%至35%用来支付工资和奖金是更加合理的做法。但这种方式也有很大的缺陷。对银行一把手而言,削减薪酬无异于自取灭亡,这和政治家一增税就下台是同样道理。
; ~, g: ~; q8 @# Y0 Y: L/ D) h7 Y* d8 W! a; |
这就是为什么在多数情况下是对奖金结构,而非奖金数量进行调整。年度奖金现在有更大比例是以股票形式发放,这些股票需要持有到一定年限才能卖出。这样一来,法拉利(Ferrari)汽车经销商要受损了,而股东应该会得利,当然这只是暂时的,除非奖金能够降下来,并且持续下降。
: C8 }! t( o- V D$ C, O7 m9 n, T
# N& `: N7 V* E; ~3 I最有力的支出削减措施当属彻底精简银行业务组合。现代投资银行会做许多赔钱买卖,以此为诱饵吸引客户购买那些让银行有利可图的产品。这是一种“剃刀加刀片”模式,举例来说,许多公司贷款和债券承销业务都不怎么赚钱,它们主要被用来为利润丰厚的衍生品业务打基础。' R1 z" [, ~7 E u8 ]
, m, [3 c( X/ k, s' O3 F; g新的监管规定将导致这种模式操作起来更加困难。比方说,监管新规要求更多衍生品在交易所交易,这将限制银行对“定制”衍生品收取溢价的能力。
4 q2 X6 J C9 y. F0 X8 J! E" m8 |
结果就是:传统的摇钱树业务收入减少,也拿不出那么多钱来补贴赔钱生意了,于是银行对前者不得不减少参与,对后者则要么放弃,要么就大幅提高收费。
* i: }2 {( M8 I" L: [! r I# g, H" @" g' U8 n" c0 @
在经济复苏后,股票交易和并购咨询等对监管规定不太敏感的业务应该会出现回升。但这类业务竞争极为激烈,而且也不是投行的常规业务,仅仅依靠它们是无法把利润提升到令投资者满意的程度的。投资银行要发展,就不能只依靠一两项业务来撑台面。5 \& S8 z: Y1 r
; L& Q( I/ e1 Y2 W+ w7 ?- e规模大、拥有国际影响力将成为优势。从巴尔的摩到北京,当前越来越多的客户要求获得无缝衔接的跨国服务,在投资银行业重组中胜出的应该是那些规模大、占据支配性市场份额和效率更高的投资银行。
- [" M+ n! S- U0 a; W
7 B0 b( e) h4 D/ @! j( s摩根士丹利旗下银行及金融研究业务负责人休•范•斯蒂尼斯(Huw van Steenis)把这一新生族群称为“经纪业务魔头”,它们是一批能够在全球范围内捕获业务的银行巨兽。& i5 W2 e0 ` G N: s3 w1 e4 S
) B- N, x; I) A) O& M2 t. j要达到这个级别代价可不菲,就算是当今的全球巨头也要费一番功夫。建立和维护全球性平台需要持续投资,即便在当前这种发达经济体经济增长缓慢、许多新兴经济体利润率极低的环境下,投资也不能间断。. Z) D( H& R q9 |) y
0 K, U' F& S( T投行要通过更加先进的技术来精简业务,提高服务质量,当然还要借此来替代一些成本高昂的工作岗位。这是必须的,也只有这样才能拥有与众不同的优势。可惜从华尔街的历史来看,其IT支出情况比抗风险能力也强不了多少。
" }9 L2 E, k7 [
9 p9 {, p- w8 ^% w6 k$ X- G/ n不过即便是在当前这种紧缩开支的时刻,仍须把钱从银行家口袋中取出来,进行更有成效的投资,这将决定投资银行业的复苏乃至生死存亡。 |
|