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关于09年8月22日工会例会内容

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发表于 2009-8-26 19:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 侠客行 于 2009-8-26 20:14 编辑 1 [1 N1 a0 Z: d- i; K, K

! D$ B/ Z# B5 J0 S上周六工会例会内容相当丰富,对新入会的会员要求做出了具体的规定,并通过举手表决的方式通过决议。具体决议如下:所有没经过加拿大学徒经历的电工,都需要参加动手考试。考试时间为六小时。70分以上可直接加入,50-70分为有条件加入,工会将免费为您较弱部分的技术进行培训,并有半年的考查期。如果您同意降级处理,也可以加入工会,具体如下:考30-50的降为3年学徒,18-30降为2年学徒,0-17 降为1年学徒。同时表示对与短期内多次因工作失误原因被Terminate或Layoff的会员,他们还举例说明,如一个月内就因工作不好而被Terminate或Layoff两次或以上,半年内还有其他次被开的会员,有可能会被要求经过动手考试,考试后执行标准同上。! S' f# E/ ?0 G5 |
    同时还说明了为什么Shell工地只有少部分外地人拿到LOA的原因,主要是SHELL给的名额有限。
! r' s& r' |' l' ^. C! V    另外还对一些由准会员转会员的人们通过举手表决。因时间关系,其他的我就不在此一一例举了。; g, N( ?3 _- d1 `$ f+ Y
个人认为,如电工同胞们有时间,尽量能去参加工会的月例会,一者可以了解行情,二者可以通过举手表决,行使部分会员权利。例会的时间和地点每个月都会在工会网上公布
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发表于 2009-8-26 19:20 | 显示全部楼层
对于会员被要求考试的,是不是还有一种情况:你的partner、foreman、GF认为你水平不行,就可以要求你参加工会的动手考试?
理袁律师事务所
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 楼主| 发表于 2009-8-26 19:25 | 显示全部楼层
2# 今晚打老虎
0 a# v6 W/ U8 c# K+ u4 G
& U. w$ z- f1 [0 u) g/ p/ i" j, C* W  v5 n9 K5 K
大概是这样,可能还需要通过工会代表同意
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发表于 2009-8-26 19:43 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
那言下之意,只要你的partner看你不顺眼,就可以要求你考试咯?2 p) C- g* f' n) S' S# Y
毕竟foreman、GF不根你一起干活,所有的信息来源,就是你的partner。
- Q* h3 o/ T( r7 {4 U  o工会代表通常不是什么好东西,我没听说过有哪个工会代表会尽心尽力为华人电工服务的,而且你参加不参加动手考试,跟他都没什么利益冲突,他为什么会反对?
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发表于 2009-8-26 20:10 | 显示全部楼层
我认为,这个政策的出台,就是要逐个击破。* F2 U9 \: L, a. y2 C) `# p( V# I

$ B+ u) X* e% k1 z% H* L  P今天这个电工被考了没过,有人会笑话他:这小子活该,水平不行就该被T出去7 L* D  r0 G+ M0 L9 u. ^1 _! B
明天那个电工被考了没过,有人会说:活该他倒霉% g' p8 q9 C' Y1 a0 ]) R
每个人都认为自己牛B,别人不行,自己是真电工,别人就是假电工。只有把别人T出去,自己才能生存下去,哪怕是苟延残喘的
- V2 I8 D, R( O9 v! {0 }. T
& }) I/ _* E  y* y& l( j& c最后,只剩下你的时候,你觉得你会幸免吗?
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 楼主| 发表于 2009-8-26 20:25 | 显示全部楼层
5# 今晚打老虎 $ I/ K" H& _1 r) i0 v9 z
具体情况,您也可以直接去参加工会9月的例会,直接向工会有关人员提问。几乎每次都有会员提出大概类似的问题。很可惜的是,去参加例会的会员华人电工同胞很少。
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发表于 2009-8-26 20:36 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
坚决支持工会用考试甄别混进工会的假电工
# A/ g; T8 g. T0 X/ {' k+ k% b5 c7 r把这些假电工踢出去,追究他们的欺诈行为  s5 f4 E0 ~6 q- Y$ r. V
还我们这些老老实实地当学徒的人一个公平
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发表于 2009-8-26 20:39 | 显示全部楼层
5# 今晚打老虎   p2 E. o, E* d  N1 J2 w* K% ]3 ]

- ?/ m$ n  p( ]3 Q- C5 R( e无可否认,有不少人是有这种心态的。到了工地后,不跟老外比,只跟自己的同胞比似乎还行,抱着这种心态混一天算一天。是时候该醒醒了。
& T! y7 D7 s0 R* \& o假如按照第一楼的说法,已经是会员的电工,只有在短时间内老被terminate的(这跟LAID OFF 应该是不一样的吧?),才有可能参加考试。- `+ \9 R: K3 _* P1 f# H% r5 `
按照上面这位同胞提出的那种可能,已经是会员的电工,随时都可能被要求参加考试,只要你上班的地方随便一个猪看着你不顺眼,想怎么说你都行,反正老外的GF, FOREMAN肯定不会听你的。所谓的工会代表,上面的同胞说的很对,他还巴不得把你踢出去,在老外眼里成为“英雄”。
, f4 J2 }" T* [有请侠客行解答这个看上去似乎矛盾的问题。
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发表于 2009-8-26 21:32 | 显示全部楼层
5# 今晚打老虎
4 r, y3 J+ }" w: H) |具体情况,您也可以直接去参加工会9月的例会,直接向工会有关人员提问。几乎每次都有会员提出大概类似的问题。很可惜的是,去参加例会的会员华人电工同胞很少。
0 X  O6 e+ |! n$ x3 q侠客行 发表于 2009-8-26 21:25

- e! R0 q9 m3 p去问,有用嘛?都已经表决通过了
1 ~/ N  |( a% }( x. W) T5 F既然无法避免被强奸,那就让大伙闭上眼睛,好好的享受被强奸把
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发表于 2009-8-26 22:03 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
谢谢分享
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发表于 2009-9-2 14:29 | 显示全部楼层
感谢侠客行
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发表于 2009-9-22 22:04 | 显示全部楼层
上周六工会例会内容相当丰富,对新入会的会员要求做出了具体的规定,并通过举手表决的方式通过决议。具体决议如下:所有没经过加拿大学徒经历的电工,都需要参加动手考试。考试时间为六小时。70分以上可直接加入,50 ...考30-50的降为3年学徒,18-30降为2年学徒,0-17 降为1年学徒。同时表示对与短期内多次因工作失误原因被Terminate或Layoff的会员,他们还举例说明,如一个月内就因工作不好而被 Terminate或Layoff两次或以上,半年内还有其他次被开的会员,有可能会被要求经过动手考试,考试后执行标准同上。
, m' Q2 |% d8 Z1 s/ m0 X$ Y8 A0 m侠客行 发表于 2009-8-26 20:06

0 k' b% G$ a' G9 \$ v, O0 q% X$ B
2 t( u# B2 w/ y学徒薪水如何?
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