 鲜花( 1)  鸡蛋( 0)
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加拿大人力资源开发部(HRSDC)预测,未来5年经济贸易活动频繁,退休劳动力数量增加,会出现270万个新工作岗位。加国去年12月份就业人数增加62,000人,促使该月份加国失业率降至6.1%。这个水平的失业率在30年前较为普遍,近年已甚少见到。去年年中加国失业率曾经一度低见 6.1%,到了11月却已回升至6.3%。其中,卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。5 t& t- M2 z1 h* N/ n
& [: Y( { m* b- z& A! c S 多数岗位要求脑力工作者,事实上2/3的职业要求高等教育学历。如果为你的孩子前途考虑,可以让他们从事几个热门行业学科的发展。如果你已经工作,但想转行,最好接受再培训。与过去不同,现今的热门职业主要集中在服务行业,而非制造领域。由于技术进步,工厂装配线完全实行现代化,不需人工操作,工人们纷纷转到服务行业中来。令人欣慰的是,多数人都可以进行上岗前的技术培训,较快适应这一科技带来的转变。联邦人力资源部推荐了发展前景最好的5大工作领域,其中每个领域列出了3项最热门职业,其薪资都高于平均水平。
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A。服务领域(community Service) 7 r8 l. s3 M% n L, g
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1.心理医生(Psychologist)年薪:$59,900-$88,900
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2。警察(Police Officer ) 要求法律、安全专业或社会科学专业本科学历。经过3~6个月的岗前培训和心理测试。视力与身材必须达到相关标准。年薪:$59,600-$76,100。
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3.消防队员(Firefighter) 年薪:$56,700-$72,700
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$ Q6 r* f8 G0 G Y; _6 }6 z$ \% q B。健康医疗领域(Health Care)3 k: c3 K) v# C* m! r/ Z( R
7 r" e/ {. ~2 U* `4 } “婴儿潮”时代出生的人逐步迈入60岁,需要更多的医疗保健服务。因此,这一领域的工作人员还是供不应求的。
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1。医疗保健管理人员 年薪:$56,400-$82,000。4 P P& D# s% Y. \
% a1 G; E1 I. c; D 2.注册护士年薪:$46,500-$64,000。# k$ S3 k7 z7 _ \
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3。病理学助手(Pathologist’s Assistant) 年薪:$45,100-$60,000。& {6 O1 _2 u2 c
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C。教育领域(Education)
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截至2015年,有近半数教育工作者要退休。大量需求小学、中学、大学教师。
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. U% Y! ~; C3 _2 D8 _! E8 o 1.大学教授年薪:$76,600-$109,200或更高。
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2 P/ l* e I' K$ _6 @. A1 d: j, | 2。学校负责人 年薪:$68,400-$87,900。
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+ P" M* `+ Q: w' K9 _, s9 | 3.行政管理人员 年薪:$68,400-$87,900 , R# y9 L: \; E+ y/ y
, N4 [' d( ^! G% z D。经商领域(trade) 5 v3 p2 R5 ?3 _- N9 u1 z
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1.家庭装修薪资:$40,800-$71,600
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2.承包商和监管员年薪:$50,300-$80,000。/ N- N( y8 d s- b1 o$ [2 P
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3。电力系统操作人员(Power-System Operator)年薪: $65,100-$95,500 4 S# T ^6 x# K
( a* c2 G- b/ h! C2 S E。商业领域(Business Services)
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- z) m3 x( S: @/ a% e* k R( j9 k5 f6 _ 1。银行,信托和其他投资的主管(Banking, Credit and Investment Manager )
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# \ h0 J* I' Z0 H/ C; q$ L 这类人才需求量极大,要求很强的分析能力,精于管理员工,有工商管理、经济、商业或相关专业的本科学历,硕士学历更好。
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7 u, u% _& O i6 m 年薪:$69,400-$100,100。" X2 J1 Y. V/ X- c8 r4 L' p
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2.人力资源专家(Human Resources Specialist)
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" J1 A" s- s6 o2 }) Y0 n0 O7 o, Z 对公司的新进员工进行培训,解说各项劳工法。要求员工管理专业大学本科毕业。. D: |: K/ \+ J: _/ E
- m. V" j7 }/ H5 P3 {; i7 U 年薪:$54,700-$81,100 ( L7 M9 p# X4 e/ C3 w$ Q& n6 ~
* Y. S- [/ X7 @. b s1 S 3。金融投资分析师(Financial and Investment Analyst )
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3 g7 U! K% d2 |) o$ e 收集分析相关信息,向公司或客户提供投资建议。经济行、银行、投资公司、信托公司及保险部门需要这类人才。5 j* E9 i/ V5 W6 k7 ^8 w
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年薪: $68,000-$100,100。 , f/ ?% H9 O: d9 Y6 T
3 v7 u3 E) D! y- e5 k 卑诗就业率 上月创新高
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- x% z0 h6 N6 L& N& k: T+ f 另据世界日报报道,加拿大统计局报告说,上月卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。
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卑诗中央信用合作社首席经济师帕斯崔克(Helmut Pastrick)预测,今年头六个月将不会降低利率。今年,甚至2008年利率将维持现有水平。卑诗总商会资深政策分析家皮考克(Ken Pea*****)预计,加拿大央行将采取更多观望态度,但年中降息可能性依然存在。4 O4 h2 y8 A& W) ^ `& J
# D; m/ N( h" R7 W L Q) B 去年卑诗就业市场创造了5万1000份新工作,其中每五份中就有四份是全职工作,连续第四年增长。温哥华地区建筑协会说,卑诗西南部的建筑业12月新工作成长率达2.7%,总计达10万8500份全职工作。
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: y. K* u, b' Y" A 省失业率去年年底为5.2%,同时就业率是62.7%,创历史新高。帕斯崔克指出,由于劳动力市场依然短缺,上月卑诗就业上扬0.8%。! h2 t$ x2 W2 {* \) C3 I
" |3 ~7 }- j+ I& B6 D4 l+ w8 |2 j 统计局报告说,就业增长促进工人薪金成长,12月全国平均时薪达20元,较2005年同期上升2.6%。但卑诗时薪涨幅仅达1.5%。
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信用合作社还预测,2007年卑诗就业成长依然强劲,就业率预计上涨2.5%及失业率平均4%。 6 P; A) N y T5 v4 v$ Q7 y" F
$ `2 Y% [$ c/ c3 z# J. |+ o( G' v 财经人士指就业增长数字或存在误导成分
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据加通社报道,加拿大统计局周五公布的就业数据为加元汇价带来支持。投资者认为加拿大中央银行短期内将不会减息。
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2006年全年计算,加国经济合共创造345,000份新职位,升幅为2.1%。统计局指出,那是自2002年以来的最佳年度表现,亦是连续第14年录得就业增长。
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大部分新增职位属于自雇形式。道明银行(TD Bank)经济师杜尔克(David Tulk)认为那是美中不足的地方。
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部分财经人士指出,就业增长数字或者存在误导成分。多伦多高级经济分析师格雷津格(Andrew Gretzinger)表示,估计就业数据将会十分波动,在新的1年或会出现一些弱势。 - T0 g; U1 m. N! y
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加国大部分地区目前出现异常和暖的天气,影响可谓好坏参半。它或许有助建造业,但同时对滑雪场地及其他旅游热点造成沉重打击。 6 \' M$ W/ U$ G& A4 T" M
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财经人士大致同意,最新就业数据将促使加国央行暂缓减息,直至今年较后时间才另作安排。满地可银行(Bank of Montreal)副首席经济师费利(Paul Ferley)估计,央行今年内将维持主要隔夜利率在现行的4.25厘水平。
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) g: X! i# P0 H7 @( ^ 去年12月份的新增职位之中,接近三分之二来自安省,当中大部分为兼职工作。全国而言,37,000份新增职位属于全职工作,另外25,000份则为兼职工作。
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2006年全年计算,安省就业增长率为1.8%,但增长主要来自服务业。自从2002年秋季以来,安省合共流失13万份制造业职位。 |
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