零售商店经理带薪培训

又见炊烟

为帮助移民就业，实现梦想，华人社区服务中心与Safeway合作为移民就业提供帮助。Safeway 是加拿大50强企业，有良好的工作环境和福利，提供员工培训。Safeway为了解决加拿大婴儿潮引致的退休之后管理人员的青黄不接，大量培养储备干部，现在开设一个培养商店经理的带薪培训机会，具体要求如下：

1，        申请者必须要三年零售业工作经验，熟悉零售业的工作环境和运作，这是必须条件
& l5 H" [$ }0 @; |, ?2，        流利英语和良好的书面和口头表达能力
3，        经过严格的面试筛选，开始上岗培训，起薪$20.90一个小时，每周工作40小时，有时需要晚上和周末工作
) H2 |* [% m% H& Y" q8 Z4 G9 m4，        培训期间，会在商店的不同岗位实习和熟悉工作程序，也就是什么事都会去做
$ S! A* l5 `2 K2 U. U& N5，        通过三年的培训，成为正式的商店经理，从事商店管理工作

2 Z! o# V. I& W8 h: o# k' a3 W如果你有三年零售业经验，将来想在Safeway 从事管理工作，这个带薪培训项目是个千载难逢的机会。符合条件者，请将你的简历发给jane.cheng@assistcsc.org ，注明Management Trainee Program。
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冰山上的来客

不错的工作。

西江月鹿

多好的机会啊

和你在一起

这真是一个好机会，我今天才看到。谢谢楼主。

sunbubu

很好的机会，可惜现在才看到，还有机会吗？

山茶花

羡慕也，可喜没经验