 鲜花( 0)  鸡蛋( 0)
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第八型领袖型 $ {9 m5 `! ^, l3 F( P0 M) a& R
八号特性：指导者 8 j7 @* {0 B, }% t0 `6 H
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基本恐惧：被认为软弱、被人伤害、控制、侵犯
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基本欲望：决定自己在生命中的路向，捍卫本身的利益，做强者
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对世界的要求：如果我坚强及能够控制自己的处境，我就 OKAY 了。 9 N/ ^3 _7 f* b+ y; T. C
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特质：彻底的自由主义者，敢冒险，是掌舵人、创业者、任性、好战、不会雌伏于权威之下，而会另建王国
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$ {( X! \( S. N0 b顺境 ( 有权有势时 ) ：英雄人物，勇敢宽大，有处信，是天生领袖，对人有启发及鼓舞的作用，令人尊敬。
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7 J' \+ X, \$ L3 [0 S+ W" e: R$ c% D逆境 ( 没有权势时 ) ：殘暴及具攻击性，没有同情心，欺凌弱者，自大，复仇心重。
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7 W* ^" l z) u" O处理感情的方法：恐惧：被人控制或驾驭，与人亲密 ( 信任及关怀令人脆弱 ) ，对人防卫性强，不让人接近，强化外壳，防止受伤。 7 M! \2 j" z" o' C
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身体语言：手指指，教导式，大动作；面部表情；七情上面；多变化；讲话方式 / 语调：肯定，有他说没你说：直接到题，声如洪钟。 6 G3 E" u |1 [' Q" [9 L
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常用词汇：喂，你 …… ；我告诉你 …… 。；为什么不能 ? ；去；看我的；跟我走 $ U$ Y0 k1 U/ a7 _
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工作环境：容许自己领导、控制、组织、喜欢挑战、与同班马或超班马竞赛 ) e0 O. B6 J. I2 |! m; u% b
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不能处理逆境时出现的特征；反社会性格；
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剥削导向；贪欲；色欲；权欲；财欲；惩罚性；反叛；支配性；感觉迟钝；骗子；暴露狂；愤世嫉俗；搞拒牵绑；反智； ; d. G- Y. d" E1 j5 e- _
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八号警钟：执着地追求自给自足；恐惧依赖，认为自己不需要任何人；独立才是最好的 ( 自保 ) ，与世界对抗，样样都是挣扎；不喜欢受命于人，宁愿冒险创业；必须掌握环境，竞争 = 占上风。 ) E1 f2 T! O: M, O: d9 h' U a
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座右铭：誓不低头
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" f& q d" ]2 g% p5 J+ m* D典型冲突点：霸道、强权、没有〔中间位〕 & e$ x3 C- U! q! i; O% w& W, N
, ~4 C4 R7 k% g5 ] T0 V9 P优点：贯彻、勇敢、真诚、公平
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缺点：干预性强，控制欲强 & K- `: h: S; P6 ~9 y; ^
9 M2 K+ ^5 |& z2 |) D最适宜工作环境：可建立王国，有竞争及伸展的机会
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不适宜工作环境：与人分享权力 % Z# s* E% b2 \, C/ b
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管理方式：极权，一言堂堂主 - A& J+ b- V. l3 n% m' I) m
f, |$ P/ Q7 R+ v) m( ^1 _! S令人舒服的地方：赏罚分明，受保护
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令人不舒服的地方：做得好未必赞，做得不好肯定骂 2 l5 A3 }7 q. _* k1 V* J. O
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沟通要点：保持眼神接触，立场坚定；不要与八号辩论＝挑战权威；八号不需要别人称赞，也低估称赞的重要，鼓励八号赞人；提点八号协调他们的强势；八号尊重敢讲真相的人
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激发要点：八号要求公正、被尊重、直接沟通；公平竞争才能建立信任；协助八号发展领袖能力；八号替〔自己友〕争取；也会替自己的权益争取；八号需要拥有自己的地盘 / 王国；八号认定目标后会竭尽所能，全情投入
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时间管理：控制时间；解救方案；压力之下八号眼光容易收窄，提醒他们留意大前提及不断评估；让他们知道团体力量远超个人力量给予他时间去招募别人加入工作；提点八号祸从口出，要慎言
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达成协议：声线坚定；不要期望八号妥协；只能讲出事实；盼望达到双赢局面
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3 _; i) l$ I/ }# A, ^1 i常见问题：霸王，强势欺人
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解救方法：让他知道尊重是一条双向路；令他明白他的强势使人不敢说出真相
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/ ~1 Z A* {/ J" z5 P! I; {8 m对待同事处处表现关怀及支持
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) i4 m5 d* c$ s2 u4 Y8 u/ u* Y" N" {. P与大多数人相处得很好，投射正面积极及友善的形象 8 Q+ a5 N3 @2 p0 W9 M! i
, f- f" c& w- Y7 B! x8 l9 ]/ j遭遇人际冲突或被批评会产生不安的感觉
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* D5 Z3 d- }- ]; u) G有时矛盾来自一方面想取悦人，而另一方面又想跟随本身的意愿做事
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可轻易洞悉别人的才干和潜能 + S9 y5 w0 l; \. E2 Z9 z* i
3 v- {/ p" W8 z, n; |- T: H必须小心对人会出太多，集中照顾人家而失去平衡
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: z$ W `& b, m6 k/ B+ h不擅于一个人做首领，会选择与人合作 # l0 O: K; P* Y/ ?, l1 V- r8 N
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不能够长时间独自工作，喜欢与人同处
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7 v5 _( [/ K" t5 l" F! L C只要与身边的人合得来，工作情绪自然高涨 5 Y% H( A. @% H' W( D6 X$ m
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对自己、对人有很高的要求，倾向于挑战 & D/ k" R% @) Y0 F1 O2 J
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诚信及诚实是做人必具的元素 4 y; V! p& G/ x, O' A
$ L& j6 q1 X9 t s1 P4 O不喜欢走快捷方式或者对工作不认真的人
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) r4 u# q3 v* k5 @# O8 F# Y& [% y3 [别人眼中看到的自己倾向天批判及过度追求完美 " x8 R5 p [0 P0 v5 ]5 K# v- v! Z
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有现任感、承诺感，事事做得最好
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~% I+ l. Y% }- o/ x0 J, u期望别人有责任感，讨厌不肯承担责任的同事 : J7 C0 C( R( p2 V
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注重工作间整洁及有秩序，规条要清晰，不喜欢程序中有突然的转变 $ d! |- B4 q: k0 r! H; n) m
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工作完成后才是嬉戏的时候，最在问题是不能放松
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$ k; Q0 a. G( X- k& g2 r( }0 K; S可以接受公平的批判，但通常在别人开中之前已做了自我批判 $ h. }) V8 v$ \3 y8 {, o
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重视成功，肯为成功付出最大的努力 7 _5 r4 l1 @% v9 A% p8 h
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尽力避免失败、障碍
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6 v( L( S4 |2 r& }具有强烈的目标感
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一有机会喜欢马上投入工作，不耐烦慢动作和〔阻碍地球转〕的人
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不能明白为何有些人那么谨慎，事事都要细则地策划才付诸行动
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# z2 W' Y1 j+ |% {高于自信，欢迎竟争 4 M# s5 N, E# z* E
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是实用主义的信徒，为了提高效率，可以随时更改游戏规则
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" ^- H7 r/ H' ~9 M将工作放在家庭前面 / h9 g, Q$ I! D1 b
. Y( x) x; ]! ]! @# ]# G6 g2 D不喜欢拿时间出来轻松一下，也不喜欢花时间去建立人际关系 |
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狗仔卡
发表于 2006-1-24 12:57
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
楼主
我原来是第二种的，上次有去测了一次（因为第一次没贴上来结果）结果差异这么大！！！汗了.........