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在金融危机席卷的2009年,去年大多数公司的员工都没有享受到加薪或者只是极小幅度的加薪,而一些公司甚至实行了裁员的计划。去年天然气的价格可以说是相当凄惨,而石油公司的钻井机也纷纷停止了运作。在这样的情况下,人们好奇的是那些统领公司的人物,他们又拿到了多少薪水?: K* Y+ S6 b& ~/ ?# M( X, B& {
8 O( q6 z5 I, M9 U( @3 ^根据卡尔加里某媒体的一份对卡尔加里55位上市公司CEO收入状况的调查,显示这些站在金字塔的大人物们也有未能幸免的,超过半数的卡尔加里上市公司的CEO都尴尬地面临了收入缩水的局面。55人中有28人的收入下降了,22人有所上升,而4人则没有变化。这一数字来自于各家上市公司公布的年报中所显示的高管薪酬。
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/ g% }2 r- z" Y4 A7 l$ D其中下降最大的是Mullen集团的总裁Murray Mullen,在经历去年业绩的灾难性下滑后,他的基本薪水从2008年的300,000加元下降到92,308加元,而总收入从08年的1,797,140加元下降到123,853加元,下降了整整97%。而今年他更是将自己的全年收入降到象征性的1加元。
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' l; g8 d3 R# h+ b6 k6 S8 n资深企业管理专家Fiona Macdonald表示,此次调查结果和过去一年她所了解的情况是一致的,“2009年大部分公司的薪酬水平都停滞不前,对于那些身居高位者更是如此。鉴于经济形式的不明朗,许多公司缩减了高管的薪酬,转而选择更多长期性质的激励措施。”. g5 `( b6 w$ P, |: B5 _
$ H1 T; B8 ]: _Fiona的公司2009年也对143家公司做过类似调查,结果显示一半数量的公司在2009年没有提高薪酬水平。不过只有11%的公司表示2010年仍将不考虑提高薪酬。而对于高管薪酬,则有18%的公司表示2010年仍将不考虑提高。
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(新闻来源:蒲公英) |
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