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上周五,艾伯塔大学教务长宣布,大学的高层行政人员将和其他教职员工一样,面临相同的无薪假日和随之而来的薪水缩减。
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“我们同属于一个学术委员会,”卡尔.阿姆瑞恩说。+ k, _/ O: `5 ?4 T3 c5 B
' A/ Q& J: j* k$ n8 r0 H& i5 z& g+ G即将到来的春季预算,艾伯塔大学要面临五千九百万加币的赤字。阿姆瑞恩的计划是,从对于教职员工的薪水扣减中省出两千万,最后万不得已再诉诸裁员。
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5 C& `1 C7 ^3 T) R6 X3 y3 K) }工会在秋天的时候曾经讨论过无薪假的问题,但是争论激烈,观点分为两极。工会主席沃尔特.迪克逊说。! B3 i J$ P5 p; u
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很多人质疑高级行政人员的薪水,有人近期发起了一个匿名的发贴运动,质疑校长印迪拉.沙马若斯科拉的收入。
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1 ?4 F C0 n" r! i* F去年,她的基本工资是四十五万七千加币,外加三十七万三千加币的非现金福利。* ~. j5 O n+ X9 o( N+ f/ ~8 f# o
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这和其他加拿大顶级大学类似资质职位的人的收入是可比的、相应的,监事会主席布朗.黑戴克说。7 h# ]% z! z% _8 C: g! H6 G
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他还说,今年校长和副校长们都自愿放弃了薪水百分之二的业绩工资。“其他人应该看到榜样。”
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5 z# q/ D3 Q N; D* u工会的领导人们还在探讨着无薪假的日子,迪克逊说。他们在取得进展,但是下周一的会议至关重要。7 P. H! `! }7 P
# {7 u. \0 l0 x) H, E0 t1 \# Y(节译自 Edmonton Journal) |
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