埃德蒙顿公立学校大罢工！ 3200名​员工不上班，学校紧急要求孩子不要上学！

片儿刀

昨天（周四），多达 3,200 名埃德蒙顿公立学校支持人员没有上班，以抗议工资僵局。
4 l. j4 v! P7 q! |
/ ^) N) e+ V* A/ U6 }昨天开始，一些学校紧急通知部分家庭让孩子留在家中不要来上课，家长们也争先恐后地为一些有特殊需要的学生寻找托儿所。
# q' f( T$ K+ l' |: f; f7 y
+ r" S$ ]/ O9 z6 C
) A6 _# n+ |% ~& C, q5 E
此次发起罢工的工会是加拿大公共雇员工会 (CUPE) local 3550，成员主要是埃德蒙顿公立学校的教育助理、学校行政助理、图书馆技术人员和其他支持人员。

昨天开始，供会建议其成员周四不要上班，于是数千名员工罢工，导致大量学校收到了影响，尤其是有特殊需求的孩子无法上学。

埃德蒙顿居民卡尔·里德 (Karl Reid) 有三个正在上小学的孩子，其中两个患有自闭症。
) X( x/ `( V1 K1 U$ J% B5 u
  r% o' `; t) `; D, k2 E1 l周三晚上，他突然接到了接到了学校校长打来了的电话，要求让其中一个9岁的孩子“留在家中”，另外两个孩子可以继续上学。
2 j6 s( |0 ]( {
0 \6 j2 \3 j6 U$ v' Y
0 n! o2 k8 @2 x2 |0 K) A( I
1 T+ t8 e( @& \3 Z8 o  `% V; _$ Y1 x9岁的“星星孩子“，被要求留在家中

& i; O6 P9 A4 V8 {1 ?家长接到电话虽然也能理解，但仍然觉得这对唯一要求”停学“的孩子来说太过残忍，于是坚决把他和另外两个兄弟一起送到了学校……

. ~, l& M5 P. X9 p4 J然而这个孩子"无法自行如厕“，无法说出完整的句子，因为没有了教育助理的帮助，困难重重。
9 S* M' w8 D! z$ E
同样遇到困难的还有尼基·帕西卡一家，她家5岁的儿子芬尼克患有1 型糖尿病，平常需要老师和教育助理密切跟踪他的血糖水平。

然而员工突然的罢工，让孩子失去了指引和照顾他的人，家长只能紧急求助了一个日托中心，帮忙照顾他……

* [: W7 O1 }9 Q8 @! x5 N孩子不明所以地问”妈妈，我为什么不能去学校？“

0 `0 }0 p4 {, _2 S* ~妈妈只能心碎地回答：”是的，你的朋友今天会去学校，但你不会。”
6 ^% d* e2 Z7 M( r1 {( F- S

" g+ _5 Y! U  u. y, I
此次罢工的原因是要求涨工资！
, E; T' T5 V" d/ b8 D* ~0 @% a# m2 M7 V" l
因为四年多没有签订新合同，所以大量员工出现了明显的不满情绪。工会负责人称，目前成员们的工资严重滞后于通货膨胀率，许多工人不得不从事多份兼职来养家糊口……

因为此次罢工，目前埃德蒙顿公立学校的董事会面对着巨大压力——

% y5 z  W, {, N4 e6 l. v政府要求学校董事会在 2020-21 学年和 2021-22 学年不加薪，在 2022-23 学年加薪 1.25%，在 2023-24 学年加薪 1.5%。
8 y; `9 y8 H* u  m
而那些年签署协议的大多数其他公共部门工作人员的工资上涨了2.5%至3%。

6 H! Z2 ^4 W0 s+ u周二，EPSB 负责人达雷尔·罗伯逊 (Darrel Robertson) 表示，他已要求政府任命一个争议调查委员会，以再次与工人达成协议。
% n1 y9 M) V% }$ H# u
目前双方依然因为钱的问题僵持不下，相关部门同意约 2.75% 的工资增长，但工会成员们则认为“这相当于每小时加薪约73分，简直是一种侮辱！”

: S# ?1 B+ Y- E/ r* d工会主席Mandy Lamoureux此前曾表示，过去12年里，阿尔伯塔省的工资每小时上涨了约1加元，但在此期间，阿尔伯塔省的生活成本上涨了34%。

2 g& ]$ U% E. H8 b- |! W& P# T! R她说，经常帮助残疾和有困难的儿童的教育助理在 10 个月的学年中平均收入为 27,000加元。

* w$ ]3 L5 F/ P8 P) O" r  i1 F* L本周，约950 名埃德蒙顿公立学校管理员也以 97% 的投票支持罢工行动。学部发言人称，CUPE 当地 474 号工会尚未向学部发出 72 小时罢工通知。

看来，埃德蒙顿的公立学校罢工还将继续，我们也会时时关注、更新，家长们注意了！