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作者:思忆7 N2 h) k/ L" a! Q+ J! E
7 ?7 q6 d/ s2 y6 K4 {安省福特省长上台不久就把安省的最低时薪冻结在14元。而在邻近的魁北克省,由于劳动力短缺,一间零售业巨头宣布将其入门级员工的最低时薪提高至16元。
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2 F# R2 n8 n' [7 U1 G据Huffington Post报道,La Maison Simons在魁省雇员的起薪是每小时16元,大幅高于魁省规定的最低时薪12元。
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La Maison Simons又名Simons,是总部设在魁省的时装零售商,创立于1840年,目前在魁省和省外总共有雇员2500人。) L4 o6 Z% ?: O- v3 `& \! j" y
, N# {( x, U3 N约克大学Schulich商学院助理教授Chris Bell接受HuffPost采访时说,一间公司提高最低时薪,最大的好处是能够留住真正优秀的人才。由于最低时薪工作职位的流动性很高,这一点就显得非常重要。$ M* I" r- g1 g/ D8 m2 X: X
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9 v5 ~9 y6 K2 T6 A; j此前已经有专家指出,魁省劳动力短缺正在影响该省的经济发展,并预测未来10年省内有三分之一的工人需要被更替。. m/ m2 R8 h. x9 `6 ~9 R" w M; Q
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Bell指出,在流动性非常高的工作岗位,要留住工人并不容易,雇主应该要确保雇员能够养活自己,这能创造一种忠诚度和承诺。- G7 l4 Z- O# B: } L
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另一方面,就市场而言,提高最低时薪也让雇主有能力招聘最佳员工,培训提拔以及留住他们。4 Z" M& m3 s `5 {: ~
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报道称,在上月魁省省选中,魁人党和魁北克团结党都承诺将最低时薪提高至15元。但是新当选的省长乐高(Francois Legault)却表示,最低时薪升至15元是“极度危险的游戏”,会导致年轻人纷纷退学。
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- i$ ~8 t& o, |+ o据报道,2017年获得最低工资的魁北克工人中,58%为女性,42%为男性,55%为学生。
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