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加拿大人力资源开发部(HRSDC)预测,未来5年经济贸易活动频繁,退休劳动力数量增加,会出现270万个新工作岗位。加国去年12月份就业人数增加62,000人,促使该月份加国失业率降至6.1%。这个水平的失业率在30年前较为普遍,近年已甚少见到。去年年中加国失业率曾经一度低见 6.1%,到了11月却已回升至6.3%。其中,卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。, _& }9 u! V- g: `' g# D3 S9 {8 ]
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多数岗位要求脑力工作者,事实上2/3的职业要求高等教育学历。如果为你的孩子前途考虑,可以让他们从事几个热门行业学科的发展。如果你已经工作,但想转行,最好接受再培训。与过去不同,现今的热门职业主要集中在服务行业,而非制造领域。由于技术进步,工厂装配线完全实行现代化,不需人工操作,工人们纷纷转到服务行业中来。令人欣慰的是,多数人都可以进行上岗前的技术培训,较快适应这一科技带来的转变。联邦人力资源部推荐了发展前景最好的5大工作领域,其中每个领域列出了3项最热门职业,其薪资都高于平均水平。/ f1 B: ~/ k A! e: x1 l
- {* {* C# z, Y0 N% v y A。服务领域(community Service)
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( ]5 y! L" I0 V- \4 f 1.心理医生(Psychologist)年薪:$59,900-$88,900
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2。警察(Police Officer ) 要求法律、安全专业或社会科学专业本科学历。经过3~6个月的岗前培训和心理测试。视力与身材必须达到相关标准。年薪:$59,600-$76,100。
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3.消防队员(Firefighter) 年薪:$56,700-$72,700
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\) m, G) R6 q% O, } B。健康医疗领域(Health Care)0 Z' U1 t6 Q" k' X
4 q7 ~$ ? y0 w$ ^" N* |' K% x “婴儿潮”时代出生的人逐步迈入60岁,需要更多的医疗保健服务。因此,这一领域的工作人员还是供不应求的。* h, Y. u# E0 t( J/ }- m
" P) c% G& y# n1 D$ B 1。医疗保健管理人员 年薪:$56,400-$82,000。
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2 {* K- `4 f* R8 R 2.注册护士年薪:$46,500-$64,000。) q( e& o; z( {/ E
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3。病理学助手(Pathologist’s Assistant) 年薪:$45,100-$60,000。
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; f# `. }* Q. i. B C。教育领域(Education): M1 H% I9 q% C& X
* \5 ~% p" z3 O) Z2 T! X 截至2015年,有近半数教育工作者要退休。大量需求小学、中学、大学教师。
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1.大学教授年薪:$76,600-$109,200或更高。& S) B- Y# G: \) B3 |+ c7 N% @) J
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2。学校负责人 年薪:$68,400-$87,900。! b1 _, u& y4 ^: k% \# }. e
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3.行政管理人员 年薪:$68,400-$87,900
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D。经商领域(trade)
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9 c' V2 g$ ~% ]' g 1.家庭装修薪资:$40,800-$71,600 1 _/ x8 h! r3 r# E# F9 m0 Q- L% E
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2.承包商和监管员年薪:$50,300-$80,000。+ p: |0 M, y" w* o+ z
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3。电力系统操作人员(Power-System Operator)年薪: $65,100-$95,500 / O7 Q, ?3 a$ D3 O
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E。商业领域(Business Services)
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0 B( ^3 h; p* l$ X9 z 1。银行,信托和其他投资的主管(Banking, Credit and Investment Manager )
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这类人才需求量极大,要求很强的分析能力,精于管理员工,有工商管理、经济、商业或相关专业的本科学历,硕士学历更好。
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年薪:$69,400-$100,100。& x4 j3 N! W. F1 E. L: x
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2.人力资源专家(Human Resources Specialist) / `& Q6 d- F* c2 g
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对公司的新进员工进行培训,解说各项劳工法。要求员工管理专业大学本科毕业。
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! n# h! D+ m- W' L: q' ~ 年薪:$54,700-$81,100
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3。金融投资分析师(Financial and Investment Analyst )
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收集分析相关信息,向公司或客户提供投资建议。经济行、银行、投资公司、信托公司及保险部门需要这类人才。5 \1 {3 w7 d" Y. {0 j; e+ s* [
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年薪: $68,000-$100,100。 / v5 H' U/ Z, z6 D, a, d- {. V l
! r r6 `- U7 E# b% ?& V: E4 d 卑诗就业率 上月创新高
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另据世界日报报道,加拿大统计局报告说,上月卑诗经济发展强劲,共增加了一万份新工作,使就业率创新高,失业率接近30年来新低点。
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5 B5 }, D8 o- ]8 V2 K5 p" ~8 o 卑诗中央信用合作社首席经济师帕斯崔克(Helmut Pastrick)预测,今年头六个月将不会降低利率。今年,甚至2008年利率将维持现有水平。卑诗总商会资深政策分析家皮考克(Ken Pea*****)预计,加拿大央行将采取更多观望态度,但年中降息可能性依然存在。
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. h5 O O8 ?/ m0 p2 P+ h4 R; F% b' x 去年卑诗就业市场创造了5万1000份新工作,其中每五份中就有四份是全职工作,连续第四年增长。温哥华地区建筑协会说,卑诗西南部的建筑业12月新工作成长率达2.7%,总计达10万8500份全职工作。. f2 ?& |) i$ l- j( P3 R A6 g
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省失业率去年年底为5.2%,同时就业率是62.7%,创历史新高。帕斯崔克指出,由于劳动力市场依然短缺,上月卑诗就业上扬0.8%。
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统计局报告说,就业增长促进工人薪金成长,12月全国平均时薪达20元,较2005年同期上升2.6%。但卑诗时薪涨幅仅达1.5%。
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7 _* T! O6 W) ?/ h% G( t 信用合作社还预测,2007年卑诗就业成长依然强劲,就业率预计上涨2.5%及失业率平均4%。 " i1 c# Y' {2 w9 D2 p3 x
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财经人士指就业增长数字或存在误导成分4 q L& n: c7 l* v+ F8 B
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据加通社报道,加拿大统计局周五公布的就业数据为加元汇价带来支持。投资者认为加拿大中央银行短期内将不会减息。 & {( Q- M( v- C' E
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2006年全年计算,加国经济合共创造345,000份新职位,升幅为2.1%。统计局指出,那是自2002年以来的最佳年度表现,亦是连续第14年录得就业增长。 ) l) P4 k/ N( h
1 p6 O9 l, j) v. u: O3 }( N 大部分新增职位属于自雇形式。道明银行(TD Bank)经济师杜尔克(David Tulk)认为那是美中不足的地方。
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7 p( W( b) }6 c* }$ l 部分财经人士指出,就业增长数字或者存在误导成分。多伦多高级经济分析师格雷津格(Andrew Gretzinger)表示,估计就业数据将会十分波动,在新的1年或会出现一些弱势。 0 F( E# b/ _9 n) S
, {& u, [& P% E% w# U 加国大部分地区目前出现异常和暖的天气,影响可谓好坏参半。它或许有助建造业,但同时对滑雪场地及其他旅游热点造成沉重打击。 % S( s+ Z' E$ N" Y- T
, ^/ q7 j# D7 T0 c6 r& G 财经人士大致同意,最新就业数据将促使加国央行暂缓减息,直至今年较后时间才另作安排。满地可银行(Bank of Montreal)副首席经济师费利(Paul Ferley)估计,央行今年内将维持主要隔夜利率在现行的4.25厘水平。
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去年12月份的新增职位之中,接近三分之二来自安省,当中大部分为兼职工作。全国而言,37,000份新增职位属于全职工作,另外25,000份则为兼职工作。 2 l9 j$ d# k5 g% ], {0 f
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2006年全年计算,安省就业增长率为1.8%,但增长主要来自服务业。自从2002年秋季以来,安省合共流失13万份制造业职位。 |
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