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作者:思忆( t9 e' z. |' j5 w9 _$ {1 n
$ Z3 i7 e6 `* h/ D7 n7 V由于加拿大邮局的工人可能即将于周五展开罢工行动,不少快递公司表示,他们的业务量明显增长,加拿大UPS公司已经在全国招聘了300名新人。, U# H& s" F$ L9 y* I# z
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目前来看,加拿大邮局(Canada Post)和邮政工人工会(CUPW)之间暂时无法达成一份新的劳资协议。工会方面已于周二发出提前72小时的罢工通告,加拿大邮局表示,这并不意味着邮局周五一定会关门。工会方面也表示会继续留在谈判桌前,但是双方没有定下何时继续谈判。4 S' H; a! C+ V
另一间快递公司Purolator称,他们的业务量也有明显增加。该公司发言人说,如果展开罢工,公司有应急计划,会招聘更多人手和实行加班制。
" W$ {: i) U8 s, `6 U; QFedEx公司同样表示有应急计划,但是没有透露计划的细节。4 x/ ~2 ^4 Y# s% c0 V9 Z# a- U
UPS的发言人说,该公司每年都会出现业务量急升的情况,如圣诞节,不过现在的情况不同。
% _3 l5 ^ ]' R7 K0 q“圣诞是一年中固定的节日,假期天数也固定。但是对于罢工,我们可能知道何时开始,却不知道什么时候会结束。”; Q' ^0 P6 n% E3 _! ~" i1 }
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邮局的劳工争议主要围绕新员工的退休金计划可能有变,上门递信服务,以及城市和乡村地区邮递员的薪酬差别。! M$ w* v" f# p s5 _ C( ]4 L
工会要求增加乡村邮递员的薪酬,那里多数是女性员工,薪水比以男性为主的城市邮递员低了28%。工会认为这是男女薪酬不公问题。
6 a5 |. W! g- q加拿大邮局认为,工会的要求无法负担,称这会导致新合约的成本增加10亿元。邮局为了节省成本,还考虑要取消上门递信服务。
5 c8 b4 Q p+ @6 N! O. Y, }联邦政府已经表示,一旦邮局罢工,政府不会介入。
, q2 A& s$ j1 B/ o$ Y目前,邮局和工会仅对一些基本必需的邮件递送达成一致,包括儿童福利金、障残福利金和加拿大退休金支票的寄送,不会受到罢工的影响。
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