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请教一个跟求职有关的问题

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发表于 2010-5-2 20:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
在一个职位的薪水说明中看到这样几行内容:
! g0 |5 }4 b% Hsalary range: 8 f5 S: z$ p; E7 W$ ?9 A" E( `
the rates quoted are in accordance with a collective agreement between the union and the city of edmonton
" X! m& b. t, x- ?" v
# i6 S4 L. p% H) A$ {5 VJob Level: .......
: x0 r( u! H7 E$ D8 g* ~1 \opportunity concept level 1: ............2 |# B! M: e. l# E! ^
opportunity concept level 2: ............
4 Y1 y- a* W3 a1 F4 j0 s9 m+ _% B" ~8 d' B1 I
3 个各标了3种不同的薪水标准, 想知道的是:到底哪个才是这个职位的薪水呢?还是说根据什么不同而不同呢?
鲜花(77) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-2 22:17 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.
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 楼主| 发表于 2010-5-3 10:16 | 显示全部楼层
根据collective agreement between the union and the city of edmonton Job Level 不同而不同.7 S9 W( }7 e: r- T  z
Xbfeng 发表于 2010-5-2 23:17
5 P5 p% [6 @( n# m3 M- j! L" e
还是没懂,那工会也得有个依据吧?这3个薪水差距很大的耶。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-3 23:38 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
本帖最后由 xiaoz 于 2010-5-4 00:41 编辑
+ ~7 F3 g" w+ b
& c! i& z1 }3 _3 N& j0 ~据朋友说,与雇主谈判的工会代表是由工会选举出来的比较有经验的人,工会也有自己的律师和法律顾问。collective agreement 是个一揽子协议,其中包括与工作有关的各方面细节。如,交通、食宿、节假日加班费、工作的季节、工期的长短等等。工会每开始一个新的工程项目之前,都要与雇主进行谈判,达成一个 collective agreement。因此,工人的工资待遇是随着工程项目的不同而变的。如果双方不能达成 collective agreement,雇主可能会寻求非工会的公司完成工程项目。没听说加拿大的哪个工会有工贼勾结资方,出卖工人利益。
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 楼主| 发表于 2010-5-4 17:09 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:/ k' \$ Q& V' `. ?5 z4 }  y
如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?
鲜花(77) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-5 22:18 | 显示全部楼层
谢谢楼上各位的热心回复,我只想问一个问题:
, a* v: U  E$ V( o+ q# J2 b如果得到这个职位,薪水是多少?是1的job level还是opportunity concept level 1, 亦或opportunity concept level 2?! U9 y* i$ F: w
永远的末班车 发表于 2010-5-4 18:09

  e8 j. g/ _4 b3 U( I7 A1 ]/ T根据你自己的工作经验而定,别人怎么会知道?
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