 鲜花( 22)  鸡蛋( 0)
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收入與學歷成正比2 J7 Y% F3 @2 X' O9 t8 O
6 y/ D+ U; i# b加通社渥太華電
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0 e5 j4 u% Z5 a& E! |, S6 W. T根據加拿大統計局周四公布的數據,受教育越多,薪水越高。但在新移民中情況並非如此。9 m: F! W8 ~& Q- G* s# N
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擁有大學學歷的全職僱員比只擁有高中文憑的人士掙錢要多很多,而不論其年齡、性別。而且,學歷越高越好。2 a' c: S4 N7 T! s$ u
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例如,擁有學士學位的年輕男子的收入中位數為50,506元,而擁有研究生學歷的人士,收入中位數為54,686元。, I+ h/ C( N4 D# ?! E# }9 z' L, [
5 d2 q4 T+ J9 S* p; y# t! n西安省大學社會學家列曼(Wolfgang Lehmann)指出,一般而言,擁有較高學歷的人士在勞工市場上所遇到的困難較少。這類人士的就業率較高,失業率偏低,較少從事半職或合約工作,更可能獲得福利與較高薪水。
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, [/ Q" s( f' ~( w經過技術培訓或學徒階段的人士收入近40,000元,比擁有高中文憑者多2,600元,而比沒有高中文憑者多8,000元。1 C" [% O5 s. @3 V! m, s5 Q- c9 L0 n
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技工缺乏 可考慮入行2 p! C3 d0 Y! F* F" m
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列曼認為,鑒於技術僱員短缺的情況,加拿大人不妨考慮從事這類領域的工作。; B7 L4 W0 N0 ?7 ] ~7 k+ R. z
6 R/ A" @; ?1 y7 r2006年的統計資料還顯示,在年長僱員中,持有高中及以下文憑與持有大學學歷人士之間收入的差距更大。6 ?1 w) {) A; o: p9 v8 Y2 F
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例如,在年齡45歲至54歲的婦女中,持有大學學歷女性收入的中位數比沒有高中文憑者多33,000元。實施上,僅有高中文憑的婦女也比沒有文憑的女性多掙9,000元。
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1 U! d' S% k& p/ y雖然傳統上女性比男性所獲得的收入少,但在高學歷人士中,這類差距比較少。
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例如,在2005年,擁有研究生或專業文憑的25歲至29歲女性,收入為同等學歷男性的96%;而擁有學士學歷女性的收入是男性的89%。
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然而,在擁有技術證書的女性中,收入僅相當於相同培訓水平男性的65%。9 v! ?6 R0 s2 K; N% Q: x
5 [; K" Y8 T) C; H) j2 V而沒有高中文憑的年輕女性中,與類似教育背景的男性相比,男子每掙1元,女性只能掙67仙。& p) y* Z ^ a7 ^( H+ T3 o4 Z
9 s" M7 z' Q. u) D$ I: x$ }但是,學歷與收入之間的關係在新移民中則完全不同。
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在2005年,持有大學學歷新移民男性的收入僅有加拿大出生、持相同學歷男性的48%。相反,沒有大學學歷新移民男性的收入是加拿大出生、相同教育背景男性收入的61%。
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類似模式在新移民女性中也存在。 |
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